Conducteur de ligne de production H/F

Manpower, Inc.; Saint-Vulbas; Sur place; EUR 22 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Prime vacances

Participation et intéressement

RTT

Restaurant d'entreprise

Mutuelle familiale

Résumé du poste

Manpower Conseil Recrutement recrute pour son client un Conducteur de Ligne de Production à Saint-Vulbas. CDI avec horaires 3x8 et rémunération entre 1950 et 2100€ brut mensuel, plus 13e mois et avantages.

Depuis le site industriel moderne, vous assurez la conduite, le pilotage et le réglage des lignes automatisées, le démarrage des fabrications et les contrôles qualité, avec maintenance de niveau 1 et 2 et actions d’amélioration continue.

Qualifications

• Conduite et pilotage de lignes automatisées et démarrages de fabrication.
• Réaliser les changements de format et de série.
• Contrôler la qualité et respecter le plan de production.
• Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative (Niv. 1 et 2).
• Analyser les dysfonctionnements et contribuer à leur résolution.
• Appliquer les règles de sécurité, qualité, hygiène et environnement.

Responsabilités

• Conduire, régler et piloter des lignes de production automatisées.
• Préparer les démarrages et effectuer les changements de format et de série.
• Contrôler la qualité et veiller au respect du plan de production.
• Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative de niveau 1 et 2.
• Analyser les dysfonctionnements et participer à leur résolution.
• Appliquer les règles de sécurité, qualité, hygiène et environnement.

Connaissances

Conduite de ligne automatisée

Réglage de machines industrielles

Maintenance préventive

Maintenance curative

Analyse des dysfonctionnements

Sécurité et qualité (QSE)

Travail en équipe

Autonomie

Description du poste

Conducteur de Ligne de Production / Conducteur Régleur H/F -Saint-Vulbas (01) | CDI | Horaires 3x8

Rejoignez un site industriel moderne et automatisé

Manpower Conseil Recrutement recherche pour son client, acteur industriel majeur de son secteur, plusieurs Conducteurs de Ligne de Production H/F pour accompagner le développement de son site de production basé à Saint-Vulbas. Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel performant et développer de véritables compétences techniques en conduite de ligne et maintenance ? Cette opportunité est faite pour vous.

Bien plus qu'un simple conducteur de ligne, vous devenez le garant du bon fonctionnement de votre secteur de production.

Au quotidien, vous :

• Assurez la conduite, le réglage et le pilotage de lignes de production automatisées.


• Préparez les démarrages de fabrication et réalisez les changements de format et de série.


• Contrôlez la qualité des produits et veillez au respect du plan de production.


• Réalisez les opérations de maintenance préventive et curative de niveau 1 et 2.


• Analysez les dysfonctionnements et participez à leur résolution.


• Appliquez et faites respecter les règles de sécurité, qualité, hygiène et environnement.


• Signalez les anomalies et participez à la mise en place d'actions correctives.


• Contribuez activement aux démarches d'amélioration continue du site.


• Travaillez en étroite collaboration avec les équipes techniques, maintenance et production.

Vous possédez idéalement une première expérience en :

• Conduite de ligne automatisée.


• Réglage de machines industrielles.


• Conduite de centres d'usinage ou machines à commande numérique.


• Maintenance préventive ou curative de premier niveau.

Toutefois, au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout des personnes :

• Curieuses et attirées par la technique


• Rigoureuses et organisées


• Autonomes dans leur travail


• Appréciant le travail en équipe


• Souhaitant apprendre et développer de nouvelles compétences

Les profils issus de la production industrielle, de la maintenance, de l'usinage ou de la conduite d'équipements automatisés sont les bienvenus.

Conditions:

• Horaires en équipes 3x8.


• Rémunération entre 1950 et 2100€ brut mensuel


• 13ème mois.


• Prime vacances.


• Participation et intéressement.


• RTT.


• Restaurant d'entreprise.


• Mutuelle familiale.


• Perspectives d'évolution vers des fonctions techniques et d'expertise.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap