Comptable H/F

Temporis Franchise; Ploërmel; Sur place; EUR 25 000 - 34 000; Plein temps

Résumé du poste

Temporis Experts et Cadres recrute pour son client un poste de Comptable H/F à Ploërmel. Sous l’autorité de la cogérance, vous assurez la gestion comptable, participez au contrôle de gestion et prenez part à des missions administratives liées au personnel.

Lieu: Ploërmel — CDI, 35h/semaine du lundi au vendredi. Salaire: 16,21 € brut horaire selon expérience. Prévisionmiam mi-octobre.

Qualifications

• Bac +2 à Bac +3 en comptabilité/gestion ou finance exigé.
• Expérience confirmée d’au moins 5 ans sur un poste similaire.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Enregistrer les charges et produits en comptabilité générale et analytique.
• Réaliser les déclarations mensuelles de TVA.
• Établir le SIG mensuel prévisionnel et produire une situation comptable semestrielle.
• Suivre les dépenses, recettes et opérations diverses et effectuer les lettrages et rapprochements bancaires.
• Éditer les balances, grands livres et justificatifs de comptes et gérer le registre des immobilisations et amortissements.
• Vérifier les factures fournisseurs et préparer les règlements.
• Réaliser les écritures d’inventaire et accompagner la gérance lors des révisions coopératives.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Autonomie

Discrétion

Bonnes qualités relationnelles

Esprit d'équipe

Formation

Bac +2 à Bac +3 en comptabilité/gestion/finance

Description du poste

Temporis Experts et Cadres recrute les Talents de demain !

Notre client un magasin de grande distribution, recherche son futur Comptable H/F.

Sous l'autorité et en étroite collaboration avec la cogérance, vous assurez la gestion comptable de la structure, participez au contrôle de gestion et contribuez à certaines missions administratives liées au personnel.

Vos principales missions

Comptabilité :

• Enregistrer les charges et produits dans le logiciel comptable en comptabilité générale et analytique.
• Réaliser les déclarations mensuelles de TVA.
• Établir le SIG mensuel prévisionnel.
• Produire une situation comptable semestrielle.
• Assurer le suivi des dépenses, recettes et opérations diverses.
• Effectuer les lettrages et rapprochements bancaires.
• Éditer les balances, grands livres et justificatifs de comptes.
• Gérer le registre des immobilisations et calculer les amortissements.
• Assurer la codification et l'archivage des pièces comptables.
• Vérifier les factures fournisseurs et préparer les règlements.

Préparation à la clôture des comptes

• Veiller à la bonne saisie de l'ensemble des écritures comptables et à la disponibilité des justificatifs.
• Réaliser les écritures d'inventaire : amortissements, provisions, fonds dédiés, charges et produits constatés d'avance, etc.
• Préparer et transmettre les documents nécessaires à l'expert-comptable.
• Accompagner la gérance durant la période de révision coopérative.
• Mettre à jour chaque année le portail « Benchmark Santé Financière » ainsi que le portail fournisseurs locaux.

Contrôle de gestion

• Suivre et analyser les écarts entre les prévisions et les résultats.
• Élaborer des tableaux de bord et reportings financiers.
• Participer à la construction budgétaire et aux prévisions financières.
• Optimiser les processus de gestion et proposer des axes d'amélioration.
• Contrôler les coûts et veiller au respect des objectifs financiers.
• Collaborer avec les différents services afin d'améliorer la performance globale de l'entreprise.

Profil recherché

• Bac +2 à Bac +3 en comptabilité, gestion ou finance.
• Expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
• Permis B indispensable

Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et autonome dans la gestion de vos missions. Vous faites preuve de discrétion, d'intégrité et possédez de bonnes qualités relationnelles. Appréciant le travail en équipe, vous savez communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.

Le Poste

• Lieu Ploermel
• CDI - Démarrage mi-octobre
• 35h/semaine du lundi au vendredi
• Salaire 16.21€ brut horaire selon votre expérience

Process de Recrutement : Préqualification téléphonique et entretien avec une consultante de l’agence Temporis Experts et Cadres puis entretien avec le client.