Comptable H/F

FONDATION VINCENT DE PAUL; Château-Salins; Sur place; EUR 23 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Prévoyance

Parking

Accompagnement RQTH

Référence offre 4u5ai0zv2t

Résumé du poste

La Maison de retraite Saint-Vincent, établissement rattaché à la Fondation Vincent de Paul, recherche un comptable en CDD d'un mois renouvelable pour assurer la tenue des comptes et la conformité financière.

Sous la responsabilité de la direction, vous traiterez les mouvements financiers, contrôlerez la comptabilité, participerez au plan de contrôle interne, et contribuerez à la paie et à l’analyse budgétaire.

Qualifications

• BAC à BAC+3 en comptabilité exigé.
• Bonne maîtrise des notions de droit du travail et de la réglementation comptable.

Responsabilités

• Traiter les mouvements financiers et assurer la tenue de la comptabilité.
• Réaliser les contrôles comptables et contribuer au plan de contrôle interne.
• Participer à la gestion de la paie et au suivi budgétaire/financier.
• Analyser la situation financière, statistique et la trésorerie.

Connaissances

Connaissance CCN

Trésorerie & finances

Comptabilité générale

Rédaction de courriers

Contrôles internes

Formation

BAC à BAC+3 en comptabilité

Outils

Progiciels comptables

Description du poste

À propos de nous

Issue à l’origine de l’Association des Dames de la Charité, la Maison de retraite Saint- Vincent est un établissement d’hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD). Située en milieu rural, elle a rejoint la Fondation Vincent de Paul en 2018.

La Fondation Vincent de Paul exerce quatre missions en Alsace et en Lorraine dans des établissements agréés ou autorisés par les pouvoirs publics au service des malades, des enfants, des personnes âgées et des personnes en situation de précarité. Offrir aux personnes âgées dépendantes un lieu de vie agréable et convivial, où l’épanouissement individuel prime au sein du collectif, où les liens continuent à se tisser à l’intérieur comme à l’extérieur où chacun reste acteur de sa vie. La vocation de nos établissements et de nos équipes est d’être proche de la personnes âgées, de l’accueillir en privilégiant le contact humain, de lui apporter confort, bien-être physique et moral, qualité de vie et respect.

Proximité avec les résidents, accompagnement personnalisé, projets innovants, dynamisme et bienveillance… Travailler à la Fondation Vincent de Paul, c’est intégrer un établissement de proximité tout en étant adossé à une structure de dimension régionale et bénéficier de fonctions supports. Rejoignez-nous et donnez un nouveau souffle à votre métier, nous vous offrirons un cadre de travail agréable avec des perspectives d’évolution pour les plus ambitieux !

Nous recherchons un(e) comptable en CDD d'un mois renouvelable !

Mission

• Sous la responsabilité de la direction d’établissement, vous traiterez les mouvements financiers de l'établissement. Vous êtes garant de l'activité comptable de l'établissement et de la conformité vis-à-vis de la réglementation comptable, fiscale, de la politique et du règlement du siège de la Fondation et des autorités de contrôle.
• Vous effectuez des contrôles ou des vérifications comptables et participez à l'élaboration du plan de contrôle interne de l'établissement.
• Vous assurez une tenue de la comptabilité.
• Vous participez à la gestion de la paie ( transmission des variables, contrôle des virements...).
• Vous participez à l'analyse financière, statistique et budgétaire.
• Vous participez à la Gestion de trésorerie.

Profil

Vous êtes titulaire d’un BAC à BAC+3 en comptabilité avec une première expérience dans une fonction comptable au sein d’une entreprise ou d ‘un cabinet. Nous recherchons un candidat rigoureux et réactif doté d’une bonne communication écrite et orale.

Les Compétences Attendues Sont

• Connaître la convention collective applicable à l’établissement et avoir des notions de droit du travail.
• Maîtriser les circuits financiers, bancaire et ceux liés à la trésorerie de l'établissement
• Connaître l'architecture et les fonctionnalités du système informatique comptable et des différents progiciels utilisés.
• Maîtriser : la comptabilité générale, la réglementation comptable applicable aux établissements sociaux et médico-sociaux et les procédures budgétaires
• Maîtriser les outils bureautiques (bureautique, logiciels)
• Rédaction de courriers, notes, rapports, comptes rendus
• Savoir détecter les risques d'erreurs, déceler les anomalies, combiner les éléments aléatoires et mettre en évidence les discordances

Avantages

• Rémunération selon reprise d'ancienneté entre 2100€ et 2600€ brut hors indemnités de fin de contrat
• Mutuelle, prévoyance, mesures QVT
• Parking voiture possible
• Accompagnement financier constitution dossier RQTH
• Référence de l'offre : 4u5ai0zv2t