Comptable Général / Superviseur financier H/F

Linking Talents; Limonest; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Linking Talents recherche un Comptable / Superviseur financier en création de poste pour prendre en charge la comptabilité, les obligations fiscales et sociales, et piloter le pilotage financier de l’entreprise.

Vous serez rattaché(e) à la Direction et bénéficierez d’une autonomie importante sur un périmètre complet, avec participation à la digitalisation et à l’automatisation des processus comptables et financiers.

Qualifications

• Formation supérieure en comptabilité/gestion requise.
• Autonomie en comptabilité générale et expérience en entreprise ou équivalent.
• Connaissance de la paie et de l’environnement social exigée.
• Capacité à piloter le chiffre d’affaires, budgets et trésorerie.
• Intérêt pour l’outillage, la data, l’automatisation et la digitalisation des processus.

Responsabilités

• Tenue et contrôle des écritures comptables et des écritures sociales.
• Rapprochements bancaires et analyse des comptes de bilan et travaux de clôture.
• Établissement des bulletins de salaire et gestion des variables de paie en collaboration avec les RH.
• Pilotage financier: suivi CA, budgets et trésorerie, reporting à la Direction.
• Digitaliser et automatiser les processus comptables et financiers et développer des outils de reporting.

Connaissances

Comptabilité générale

Paie et déclarations sociales

Pilotage financier

Analyse financière

Digitalisation et automatisation

Formation

Bac+2 à Bac+3 minimum (BTS CG / BUT GEA / DCG ou équivalent)

Description du poste

TALENTS EXECUTIVE(Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d’accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l’ensemble des fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication ou encore Achats / Supply. Dans le cadre d’une création de poste, notre client recherche un Comptable / Superviseur financier (H/F) pour prendre en charge la gestion comptable, fiscale et sociale de l’entreprise et contribuer activement à la structuration de son pilotage financier. Directement rattaché(e) à la Direction, vous intervenez avec un niveau d’autonomie important sur un périmètre complet. Vous assurez la tenue de la comptabilité : saisie et contrôle des écritures (achats, ventes, banques, OD), rapprochements bancaires, analyse et justification des comptes de bilan, travaux de clôture et préparation/élaboration des liasses fiscales. Vous prenez également en charge les obligations fiscales de l’entreprise : TVA, déclarations annuelles, calcul de l’IS, acomptes provisionnels, taxes et veille réglementaire. Votre périmètre comprend par ailleurs une dimension sociale avec l’établissement des bulletins de salaire, l’intégration et le contrôle des variables de paie, la tenue des journaux et livres de paie ainsi que la collaboration avec les RH sur les déclarations administratives. Au-delà de la production comptable, vous participez au PILOTAGE FINANCIER en produisant et fiabilisant les indicateurs de suivi, notamment en matière de chiffre d’affaires, budgets et trésorerie. Enfin, véritable enjeu de cette création de poste, vous contribuez à DIGITALISER ET AUTOMATISER LES PROCESSUS COMPTABLES ET FINANCIERS : optimisation des outils, création de passerelles entre les données et développement d’un reporting fiable et évolutif à destination de la Direction.

Issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité/gestion deniveau Bac+2 à Bac+3 minimum (BTS CG, BUT GEA, DCG ou équivalent),vous justifiez d’une expérience significative vous permettantd’être AUTONOME EN COMPTABILITÉ GÉNÉRALE, idéalement acquise enentreprise ou dans un environnement vous ayant permis de gérerplusieurs dimensions de la fonction.Vous maîtrisez les mécanismes comptables et fiscaux et êtes capabled’intervenir sur les opérations courantes comme sur les travaux declôture, l’analyse des comptes, les déclarations fiscales et lapréparation ou l’établissement d’une liasse fiscale.Une réelle connaissance de la PAIE ET DE L’ENVIRONNEMENT SOCIAL estégalement attendue : vous devez être suffisamment opérationnel(le)pour établir les bulletins, gérer les variables et travaillerefficacement avec la fonction RH.Mais ce poste s’adresse aussi à un profil qui souhaite dépasser laseule production comptable. Vous avez une appétence forte pour lesOUTILS, LA DATA, L’AUTOMATISATION ET LA DIGITALISATION DESPROCESSUS. Vous aimez fiabiliser l’information, optimiser lesméthodes de travail et construire des outils de suivi utiles à laprise de décision.À l’aise avec les chiffres, vous savez également prendre du reculpour analyser un budget, suivre la trésorerie et produire destableaux de bord pertinents pour une Direction.Autonomie, rigueur, confidentialité et capacité d’adaptationseront indispensables pour réussir dans cette CRÉATION DE POSTE ÀFORTE VISIBILITÉ AUPRÈS DE LA DIRECTION.Compte tenu de l’environnement de l’entreprise, un BON NIVEAUD’ANGLAIS EST ATTENDU.