Comptable Général Confirmé H/F (multi-sociétés) – Paris 8e

Adex Conseil; Paris; Hybrid; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant

Intéressement

Politique de formation

Job summary

Une société de conseil en comptabilité recrute un(e) Comptable Général Confirmé à Paris 8e. Vous aurez des responsabilités variées telles que la tenue de la comptabilité pour plusieurs sociétés, la gestion des fournisseurs, et la participation aux clôtures. Le candidat idéal aura une formation en comptabilité et une expérience en clôtures. Ce poste offre un équilibre travail-vie personnelle avec des horaires respectés et des avantages intéressants comme des tickets restaurant et une politique de formation.

Qualifications

• Expérience réussie en comptabilité générale et clôtures.
• Aisance avec des enjeux de trésorerie/paiements.
• Enthousiasme pour l'optimisation des process.

Responsibilities

• Tenue de la comptabilité générale.
• Gestion des fournisseurs et des paiements.
• Participation aux clôtures et justification des comptes.
• Optimisation continue des process.

Skills

Rigueur

Organisation

Bon relationnel

Maîtrise d'Excel

Education

Formation en comptabilité (DCG/DSCG ou équivalent)

Tools

Cegid

Job description

Notre client, filiale d’un acteur majeur des télécoms en France, recrute un(e) Comptable Général Confirmé H/F. Dans un environnement exigeant et structuré (environ 1 Md€ de CA), vous intervenez sur un périmètre multi-sociétés (3 entités : société opérationnelle historique, holding, et entité B2B en développement), avec une comptabilité tenue en normes françaises.

Les bureaux sont situés à Paris 8e (quartier central), dans des locaux agréables en open space, avec une ambiance conviviale et une organisation respectueuse des horaires.

À propos de notre client :

Vous aimerez :

• Le “match” parfait pour un profil cabinet (expertise comptable / audit) qui souhaite passer en entreprise : périmètre complet, sujets concrets, montée en autonomie, et visibilité sur les enjeux.
• Un poste évolutif : prise en charge d’une entité au démarrage, puis montée en puissance vers la gestion des 3 sociétés jusqu’à la préparation du bilan (6 à 12 mois).
• Un binôme solide avec une Responsable comptable très expérimentée (niveau EC / CAC), dans une équipe à taille humaine qui se renforce.
• Des sujets trésorerie à forts enjeux : nombreux virements, avec des montants pouvant aller jusqu’à 100 M€ (rigueur, process, sécurisation).
• La possibilité d’être force de proposition sur l’optimisation et la fiabilisation des process comptables.
• Un cadre de travail confortable : Paris 8e, locaux agréables, bonne ambiance.
• Équilibre pro/perso : horaires 9h30–18h30 respectés + 1 jour de télétravail / semaine.
• Avantages : tickets restaurant, intéressement (environ 2 500 € l’an dernier, reconduit), politique de formation et avantages groupe.

Le poste :

Vos missions principales :

• Tenue de la comptabilité générale (sur une entité au démarrage, puis extension progressive).
• Comptabilité fournisseurs : environ 80 fournisseurs, volumétrie régulière (4 à 5 factures/mois par fournisseur).
• Trésorerie / banque : rapprochements, suivi, et surtout préparation/exécution de nombreux paiements (enjeux de sécurisation importants).
• Clôtures : participation active aux clôtures et à la justification des comptes.
• Préparation des bilans : contribution à la préparation des bilans des sociétés (normes françaises).
• Interactions : échanges possibles avec la maison mère et l’actionnariat institutionnel (selon les sujets).
• Amélioration continue : optimisation des process, contrôles, organisation et fiabilisation.

Le profil

Vous disposez d’une formation en comptabilité (type DCG/DSCG ou équivalent) et d’une expérience réussie en comptabilité générale / clôtures.

• Vous êtes rigoureux(se), fiable, organisé(e), et à l’aise avec des enjeux de trésorerie/paiements.
• Vous avez un bon relationnel et appréciez travailler en petite équipe avec des échanges directs.
• Vous maîtrisez Excel et êtes à l’aise sur un ERP (Cegid est un plus).
• Vous avez le goût des process bien tenus, et l’envie de faire bouger les choses de façon pragmatique.

Processus de recrutement

1. Votre curriculum vitae est traité immédiatement.
2. Vous êtes contacté(e) par un Consultant afin d'organiser la présentation de votre candidature à nos clients.
3. Vous êtes tenu informé(e) en temps réel de l'avancé de votre dossier et rencontrez votre éventuel futur employeur.

Ces différentes étapes n'excèdent pas 24H et permettent de vous garantir un emploi correspondant à vos critères de recherche.

Nous sommes en mesure d'organiser des entretiens dans nos locaux ou en vidéo à votre convenance.