COMPTABLE FOURNISSEURS SENIOR - H/F

European Homes; Paris; On-site; EUR 35,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets Restaurant

Mutuelle Santé

Prime de cooptation 1000 EUR brut

Intégration personnalisée

Formation continue

Séminaires Groupe conviviaux

Évolutions concrètes

Job summary

European Homes recherche un(e) comptable fournisseurs pour piloter les opérations liées aux achats et paiements au sein du service comptabilité.

Vous assurerez la gestion des factures, l’analyse des comptes et les rapprochements bancaires, avec une autonomie confirmée et une collaboration active avec les opérationnels. CDI, temps plein à Paris, salaire fixe selon profil.

Qualifications

• Formation Bac+3 à Bac+5 en comptabilité exigée.
• Expérience significative sur un poste similaire.
• Bon niveau Excel; connaissance de l’outil Yooz est un plus.

Responsibilities

• Gestion des factures fournisseurs (réception, vérification, rapprochements).
• Analyse et suivi des comptes fournisseurs (balances âgées, lettrage, soldes).
• Rapprochements bancaires et régularisations des écarts.
• Gestion des cessions et délégations de créances et paiements directs.
• Saisie comptable et contrôle qualité des écritures.

Skills

Excel

YOOZ

Education

Bac+3 à Bac+5 en comptabilité

Tools

YOOZ

Job description

L’entreprise

Depuis plus de 50 ans, le Groupe European Homes concrétise le rêve de propriété de ses clients en concevant et commercialisant des programmes immobiliers. Le Groupe se différencie par son savoir-faire éprouvé sur l’ensemble des métiers de la promotion, de l’aménagement, de la construction et des services immobiliers.

Contexte du poste

Rattaché à la Responsable Comptabilité Fournisseurs, vous pilotez les régions qui vous sont attribuées, en collaboration directe avec les operationnels. Vous êtes responsable de la gestion des opérations bancaires ainsi que de la vérification des comptes de l’entreprise.

Missions et responsabilités

Gestion des factures fournisseurs

• Réception des factures
• Vérification et contrôle (formel, comptable, analytique)
• Rapprochement factures / bons de commande / bons de livraison
• Préparation et exécution des paiements fournisseurs
• Suivi des pièces comptables

Analyse et suivi des comptes fournisseurs

• Analyse des balances âgées
• Lettrage des comptes
• Justification et explication des soldes
• Suivi des acomptes et avances
• Contrôle de la cohérence des comptes fournisseurs

Rapprochements bancaires et opérations associées

• Réalisation des rapprochements bancaires
• Identification et régularisation des écarts
• Suivi des rejets et anomalies bancaires

Gestion des cessions et délégations de créances

• Traitement des dossiers de cession/délégation
• Mise à jour des informations fournisseurs concernées
• Paiements directs aux organismes cessionnaires
• Contrôle du respect des modalités contractuelles

Saisie comptable et transverse

• Saisie des opérations courantes
• Codification analytique et comptable
• Contrôle de la qualité des écritures saisies
• Participation à la fiabilité des comptes
• Gestion de projets transverses

Profil

• Formation Bac+3 à Bac+5 en comptabilité
• Expérience significative sur un poste similaire, autonomie confirmée
• Bon niveau sur Excel ; la connaissance de l’outil YOOZ est un plus
• Rigueur, esprit d\'équipe, sens de l\'organisation

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que chez European Homes, on ne construit pas que des logements…on construit aussi des carrières ! Voici ce qui vous attend :

Une entreprise labellisée Happy At Work depuis 2024

Des projets concrets, stimulants et porteurs de sens

Une équipe passionnée, soudée et bienveillante

Un processus de recrutement fluide et humain :

1. Entretien avec un membre de la team RH

2. Entretien avec la Responsable Comptabilité Fournisseurs

3. Entretien avec la Directrice Comptable

Infos de l'offre

• CDI
• Temps plein
• Expérience exigée
• Permis non obligatoire
• Bac +2 à Bac +4

Salaire brut

35k € - 39k € / Annuel

Prise de poste

Dès que possible

Avantages

Carte Tickets Restaurant (valeur faciale de 12EUR)

Mutuelle santé avec une prise en charge employeur à hauteur de 70 %

Prime de cooptation : 1 000 EUR brut

Parcours d\'intégration personnalisé

Programme de formation continue

Séminaires Groupe conviviaux

Perspectives d\'évolutions concrètes

Accès à Hello CSE : plateforme d\'avantages salariés (réductions, loisirs, culture…)