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CAPZA, acteur européen de référence du Private Equity et de la Dette Privée, recherche un Compliance Officer pour renforcer ses équipes à Paris. Vous assurez la mise en œuvre du dispositif AIFM et le suivi du cadre de conformité en lien avec les activités.
De formation BAC+5 en finance/droit/conformité, vous justifiez d'environ 3 ans d'expérience et vous savez travailler avec les équipes et les regulators pour garantir le respect des obligations AMF et MiFID II.
CAPZA est un acteur européen de référence du Private Equity et de la Dette Privée dans les PME/ETI depuis 2004, qui fait partie de BNP Paribas Asset Management Alts, plateforme de référence européenne de la gestion alternative qui totalise plus de 300 Mds € d'actifs sous gestion.
Avec plus de 10,5 milliards d'euros d'encours, CAPZA met son expérience et sa passion pour le développement des entreprises au service d'investisseurs institutionnels en Europe et dans le monde à travers une plateforme de six expertises complémentaires : Growth Tech, Flex Equity, Flex Equity Mid-Market, Transition, Private Debt et Artemid.
CAPZA propose aux PME/ETI des solutions de financement flexibles adaptées aux différentes étapes de leur développement. Sa plateforme unique permet à CAPZA de soutenir les entreprises dans la durée en leur proposant des solutions de financement évolutives et de l’accompagnement sur les enjeux de développement durable. Généraliste, CAPZA accompagne plus particulièrement des entreprises dans les secteurs de la technologie, de la santé, et des services aux entreprises.
Le groupe CAPZA compte plus de 120 collaborateurs répartis entre Paris, Munich, Madrid, Milan et Amsterdam
Êtes vous notre prochain ou prochaine Compliance Officer?
De formation supérieure (BAC+5) spécialisée en finance, droit, conformité ou contrôle interne, vous justifiez d'une première expérience d'environ 3 ans en société de gestion, cabinet de conseil ou institution financière.
Seules les candidatures de collaborateurs en CDI au sein du Groupe BNP Paribas sont acceptées sur cette offre de poste.
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens en moyenne avec les équipes RH et/ou manager opérationnel
La Diversité, l'Egalité et l'Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.