Compliance digital tribe & transformation leader H/F

Crédit Agricole CIB; Montrouge; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une banque internationale recherche un(e) Transformation Lead pour piloter des projets de transformation digitale dans le domaine de la conformité. Ce poste exige une expérience significative en gestion de projets complexes, notamment ceux impliquant l'Intelligence Artificielle. Le candidat idéal a au moins 10 ans d'expérience, et une formation en école de commerce ou d'ingénieurs. L'opportunité inclut la coordination d'équipes pluridisciplinaires et la transformation d'opérations au sein de l'organisation.

Qualifications

• Au moins 10 d’expérience en tant que chef de projet senior.
• Expérience dans des projets d’implémentation utilisant l'Intelligence Artificielle.
• Expérience en environnement bancaire et en management.

Responsabilités

• Organiser et piloter l’activité d’une tribu.
• Assurer le pilotage du portefeuille projet.
• Réaliser le reporting sur le portefeuille projet.
• Participer à l’analyse des besoins de CPL.
• Accompagner les changements induits par les projets.
• Piloter des projets en coordonnant les acteurs métiers.
• Animer des séances de diffusion de la connaissance.

Connaissances

Gestion de projet

Intelligence Artificielle

Transformation digitale

Formation

Ecole de commerce, d'ingénieurs, Université

Description du poste

New 04 décembre Hauts-de-Seine, Montrouge CDI

Le pôle Innovation et Projets (I&P), au sein de la Direction de la Conformité (CPL), est en charge de la conduite du changement, de la transformation digitale et du pilotage des projets transverses au sein de la Direction. Le pôle est composé de 2 équipes : l’équipe Digital Transformation Office, à laquelle est rattaché ce poste, en charge du pilotage des projets, et l’équipe AI & Data en charge de l’industrialisation des besoins Data, de l’implémentation des modèles à l’échelle et de l’assurance qualité des modèles. L’équipe Digital Transformation Office est composée de 7 collaborateurs internes aux profils et expériences variés et de consultants externes participants à des projets. Dans le cadre de ses missions, l’équipe accompagne l’ensemble des acteurs de CPL mais aussi plus largement l’ensemble des acteurs Front offices et fonctions de contrôles dans la mise en œuvre des projets stratégiques, majeurs et courants de CPL et la conduite du changement. Dans le cadre de la transformation digitale de la Conformité, les principaux axes engagés jusqu’ici sont l’Intelligence Artificielle, le low‑code no‑code, les outils de Data Visualisation et la RPA.

En tant que Transformation Lead, vous intervenez principalement sur des projets de transformation digitale des processus Conformité impliquant notamment l'usage de technologies comme l'Intelligence Artificielle ou le low‑code no‑code, et êtes principalement en charge de :

Responsabilités

• Organiser et piloter l’activité d’une tribu (ensemble de plusieurs équipes produit pluridisciplinaire en charge de construire et gérer une ou plusieurs applications) pour atteindre les objectifs des projets de transformation digitale de CPL en apportant des solutions permettant d’optimiser les ressources et les réponses aux régulateurs.
• Assurer le pilotage du portefeuille projet géré par la tribu en répondant aux exigences opérationnelles et en assurant la qualité des livraisons projet.
• Réaliser le reporting sur le portefeuille projet dans le cadre de la gouvernance projet CACIB.
• Participer à l’analyse des besoins de CPL et à la construction de la roadmap des projets pour la direction.
• Accompagner les changements liés aux transformations induites par les projets afin que CPL intègre les nouvelles solutions dans ses processus opérationnels mais également aux réflexions concernant l’évolution de ses métiers.
• Piloter des projets en coordonnant les acteurs métiers Conformité, les contributeurs Data et IA, les contributeurs IT et autres parties prenantes (internes ou externes).
• Être amené à annimer des séances internes de diffusion de la connaissance et de la méthodologie, à annimer des groupes de travail, et développer les bonnes pratiques de gestion de projet à différentes échelles (autres directions et/ou entités du Groupe).

Ce poste est l’opportunité d’accompagner la transformation de la Conformité en pilotant des projets complexes et innovants à forte valeur ajoutée.

Qualifications

• Au moins 10 d’expérience en tant que chef de projet senior, dont une expérience dans l’accompagnement de projets d’implémentation de solution reposant sur l’Intelligence Artificielle.
• Une expérience en environnement bancaire, et en management hiérarchique ou fonctionnelle, sont nécessaires pour la tenue du poste.
• Ecole de commerce, d'ingénieurs, Université.
• Spécialisation : Intelligence Artificielle et Data Management.