Community Manager ET Academy & Eva Travel

ET Créations; France; Hybride; EUR 41 000 - 83 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Environnement entrepreneurial

Liberté créative

Projets dynamiques

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur numérique recherche un(e) Community Manager ultra créatif(ve) pour gérer l'image et la croissance des marques. Le candidat idéal doit maîtriser les réseaux sociaux, créer un contenu engageant et coordonner une équipe. Ce poste clé offre une vraie liberté créative dans un environnement entrepreneurial. Le démarrage est rapide, et les déplacements à l'international sont à prévoir. Rémunération à définir selon le profil.

Qualifications

• Vraie vision créative.
• Compréhension des enjeux des réseaux sociaux.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
• Expérience ou aisance avec la coordination de monteurs et la production.
• Capacité à suivre plusieurs projets et respecter les deadlines.
• Sens du détail et de la performance.

Responsabilités

• Gérer la présence sur les réseaux sociaux et créer du contenu.
• Coordonner les intervenants et gérer la production de contenu.
• Suivre les tendances et ajuster en continu les stratégies.
• Adapter chaque contenu à l’image et au positionnement de la marque.
• Suivre les tendances et les exploiter intelligemment.
• Maintenir une cohérence entre esthétique, message et branding.
• Publier régulièrement et stratégiquement.
• Analyser les performances et ajuster en continu.
• Participer au tournage de contenus avec des compétences de cadrage.

Connaissances

Créativité

Gestion des réseaux sociaux

Capacité à coordonner une équipe

Compétences en création de contenu

Expérience en cadrage vidéo

Outils

Premiere Pro

Final Cut Pro

Canva

Description du poste

Lieu : hybride

Mobilité : déplacements ponctuels (Porto, Dubaï et autres destinations)

Statut : Freelance

Disponibilité : démarrage rapide / imminent

Univers : entrepreneuriat, voyage, réseaux sociaux, personal branding, business digital

Nous recherchons un(e) Community Manager ultra créatif(ve), capable de faire la différence, proposer des idées fortes et produire du contenu qui capte immédiatement l’attention.

Ce poste est clé et stratégique.

Tu ne seras pas là pour simplement publier.

Tu seras responsable de l’image, de la perception et de la croissance des marques à travers le contenu.

Profil recherché

• a une vraie vision créative
• sait faire du beau
• comprend ce qui fonctionne
• mais surtout sait se différencier

Tus missions :

Développer la visibilité, l’image : grâce à une stratégie social media forte, une production de contenu efficace, une coordination rigoureuse des intervenants.

Objectif : performance, résultats et croissance.

Responsabilités

• Gérer la présence sur les réseaux sociaux (Instagram, TikTok, YouTube).
• Imaginer et proposer des concepts de contenus différenciants.
• Créer du contenu qui capte l’attention dès les premières secondes.
• Adapter chaque contenu à l’image et au positionnement de la marque.
• Suivre les tendances et savoir les exploiter intelligemment.
• Maintenir une cohérence forte entre esthétique, message et branding.
• Publier de manière régulière et stratégique.
• Analyser les performances et ajuster en continu.
• Participer au tournage de contenus avec de vraies compétences de cadrage.

Coordination d’équipe & gestion de production

• Manager et coordonner des monteurs vidéo et autres prestataires créatifs.
• Organiser la production de contenu de manière fluide et structurée.
• Donner des briefs clairs et précis.
• Contrôler la qualité des livrables et demander les ajustements nécessaires.
• Suivre les deadlines avec rigueur et faire respecter les timings.
• S’assurer que chacun avance au bon rythme et au bon niveau de qualité.
• Maintenir un standard élevé d’exécution, sans laisser passer l’à-peu-près.
• Être capable de relancer, recadrer et prioriser quand nécessaire.

Bras droit opérationnel

• Être fiable, réactif(ve) et orienté(e) solutions.
• Gérer plusieurs sujets en parallèle sans perdre en qualité.
• Anticiper les besoins au lieu d’attendre qu’on te dise quoi faire.
• Être force de proposition au quotidien.
• Savoir garder le cap, même dans un environnement rapide et exigeant.

Compétences requises

Hard skills

• Très bonne compréhension des réseaux sociaux et de leurs codes.
• Bonne capacité à créer du contenu qui attire l’attention.
• Compétences concrètes en cadrage / captation vidéo.
• Expérience ou vraie aisance dans la gestion de monteurs et la coordination de production.
• Capacité à suivre plusieurs projets et tenir des deadlines.
• Sens du détail, de la qualité et de la performance.
• Aisance pour sourcer et activer des partenariats.

Soft skills

• Ultra motivé(e).
• Proactif(ve) et autonome.
• Structuré(e) et organisé(e).
• Rapide dans l’exécution.
• Exigeant(e) avec soi-même et avec les autres.
• Capable de coordonner une équipe sans perdre en énergie ni en clarté.
• Créatif(ve), curieux(se), connecté(e) aux tendances.
• Bonne énergie, bon relationnel, vraie envie d’apprendre.
• Goût pour l’action, le terrain et les environnements ambitieux.

Exclusions

• Tu n’aimes pas suivre, tenir ou faire respecter des deadlines.
• Tu n’es pas à l’aise pour coordonner des profils créatifs.
• Tu évites les responsabilités ou les recadrages.
• Tu manques de rigueur dans le suivi des projets.
• Tu veux un poste passif, figé ou très encadré.
• Tu n’as pas envie de bouger, voyager ou t’adapter rapidement.

Avantages et opportunités

Pourquoi rejoindre ET Academy & Eva Travel ?

• Tu travailles sur deux projets dynamiques et complémentaires.
• Tu évolues dans un environnement entrepreneurial concret.
• Ce poste te permettra :
• Un rôle central dans l’image et la croissance des marques.
• Une vraie liberté créative (avec un haut niveau d’exigence).
• Un environnement entrepreneurial dynamique.
• Des projets concrets et visibles.
• Une évolution possible selon performance.

Mobilité appréciée / souhaitée

Rémunération : à définir selon profil, expérience et valeur apportée.

Démarrage : ASAP

Process de recrutement

⚠️ Pour que votre candidature soit étudiée, merci de répondre à cette annonce avec TOUS les éléments ci-dessous :

• 🚀 1. Date de disponibilité réelle pour débuter le poste (obligatoire).
• 💸 2. Prétention salariale (obligatoire).
• 📄 3. Votre CV en PDF (obligatoire).
• 🎨 4. Un portfolio ou exemples de réalisations en PDF (obligatoire).
• 🎥 5. Une courte vidéo de présentation (30 s max) est un vrai plus.

❗️Si une seule information est manquante, la candidature ne sera pas retenue. Merci pour votre compréhension.

✅ Si votre candidature est retenue, vous serez ensuite convié(e) à une deuxième phase composée d’exercices pratiques en lien avec le poste, afin d’évaluer vos compétences en conditions réelles.