Community IPS Job Coach - Empowerment & Employment

Secteur 59G21 Centre intersectoriel de thérapie familiale et systémique Don Jackson

Hellemmes

Sur place

EUR 26 000 - 34 000

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Résumé du poste

Le secteur 59G21 de Lille Métropole recrute un Job Coach en CDD pour assurer les services IPS (Individual Placement and Support) et aider les personnes à obtenir et maintenir un emploi correspondant à leurs objectifs professionnels.

Le poste exige une formation dans la santé publique ou domaine apparenté, une expérience avec des troubles mentaux, et une forte orientation vers l'accompagnement et le travail en réseau, avec des déplacements dans la communauté et au contact des employeurs.

Qualifications

  • Formation équivalente à un diplôme de premier cycle en santé publique, RH, travail social ou commerce.
  • Expérience avec des personnes atteintes de troubles mentaux.
  • Expérience dans la prestation de services d'emploi.
  • Connaissance du monde du travail et de l'entreprise.
  • Démarchage commercial.
  • Savoir entretenir des relations partenariales.
  • Compétences en droits et conseils.
  • Fibre sociale et accompagnement.
  • Capacité d'adaptation.
  • Flexibilité horaire (week-ends possible).
  • Permis B obligatoire.

Responsabilités

  • Accompagner les personnes vers l'autonomie et organiser leur soutien dans l'accès aux droits et le maintien en emploi.
  • Accompagner les entreprises dans l'accompagnement à l'emploi des personnes en situation de handicap et proposer un soutien administratif.
  • Rendre compte du suivi de l'action aux superviseurs et au comité.

Connaissances

Santé mentale
Prospection commerciale
Connaissance du monde du travail
Relations partenariales
Droits et conseils
Autonomie et organisation
Informatique

Formation

Licence/Santé publique ou équivalent

Outils

Informatique

Description du poste

Le secteur 59G21 de Lille Métropole recrute un Job Coach en CDD pour assurer les services IPS (Individual Placement and Support) et aider les personnes à obtenir et maintenir un emploi correspondant à leurs objectifs professionnels.

Le poste exige une formation dans la santé publique ou domaine apparenté, une expérience avec des troubles mentaux, et une forte orientation vers l'accompagnement et le travail en réseau, avec des déplacements dans la communauté et au contact des employeurs.

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