Commercial(e) - Délégué(e) régional(e) F/H - CDD - Secteur 01/73/74

Le Cèdre; France; Sur place; EUR 45 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

Intéressement/participation 3 mois de:

Pack informatique

Plan d’épargne entreprise 300%

Couverture santé performante

Résumé du poste

Le Cèdre recrute un Commercial(e) - Délégué(e) régional(e) (F/H) en CDD pour les départements 01, 73 et 74. Poste itinérant avec déplacements réguliers et cadre, forfait 215 jours.

Basé idéalement à Bourg-en-Bresse ou Chambéry, mobilité demandée autour des secteurs 01/73/74. Rémunération attractive entre 45 et 52 K€ par an, incluant salaire fixe, intéressement, véhicule de fonction et avantages (pack informatique, PE 300% et couverture santé).

Qualifications

• Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du commerce, du conseil et de l’animation de réseau.
• Bonne aptitude à créer du lien et à comprendre les besoins.
• Connaissance des structures chrétiennes et médico-sociales souhaitée.

Responsabilités

• Détecter et répondre aux besoins des adhérents et des prospects.
• Réaliser des diagnostics achats et guider vers des optimisations.
• Prospecter activement et faire découvrir la proposition de valeur.
• Suivre les actions via des indicateurs (rendez-vous, adhésion, achats mutualisés).
• Fidéliser et animer une communauté engagée et organiser des rencontres d’échanges.

Connaissances

Sens du relationnel

Négociation

Développement commercial

Animation réseau

Prospection

Formation

Bac+2 à Bac+5 commerce/vente

Description du poste

Commercial(e) - Délégué(e) régional(e) (F/H) - CDD - Secteur 01/73/74

Transformez les besoins de nos adhérents en succès commercial !

Vous aimez le contact humain, avoir un impact concret et donner du sens à votre travail ? Rejoignez Le Cèdre, un réseau engagé aux côtés de 12 500 adhérents qui veulent acheter autrement !

Votre mission ? Créer du lien, comprendre les besoins de nos adhérents structures chrétiennes et associations et leur proposer des solutions adaptées pour simplifier et optimiser leurs achats.

Votre rôle : développer, conseiller, accompagner

Dans le cadre du remplacement d’un commercial temporairement absent vous assumez les missions suivantes :

Détecter et répondre aux besoins des adhérents et des prospects

• Identifier leurs attentes et leur apporter des solutions concrètes.
• Réaliser des diagnostics achats et les guider vers des optimisations bénéfiques.
• Prospecter activement, avec un objectif clair : faire découvrir notre proposition de valeur à de nouvelles structures et les accompagner jusqu’à l’adhésion.
• Suivre vos actions via des indicateurs (nombre de rendez-vous, taux d’adhésion, volume d’achats mutualisés...), dans une logique de progrès et d’efficacité au service des adhérents.

Fidéliser et animer une communauté engagée

• Construire une relation de confiance en étant à leurs côtés quand ils en ont besoin.
• Soutenir nos adhérents dans leur mission d’acheteur en leur partageant des conseils et des préconisations sur nos offres.
• Organiser des rencontres et des temps d’échanges pour répondre à leurs sujets d’actualités, leur apporter l’éclairage d’experts sur des thématiques à enjeu pour eux.

Un poste fait pour ceux qui aiment le terrain et les rencontres

Secteur : Départements 01, 73 et 74.

Vous êtes idéalement basé(e) à Bourg en Bresse ou Chambéry.

Itinérant(e) : des déplacements réguliers sont à prévoir sur le département

CDD - Statut cadre - Forfait 215 jours.

Ce que nous vous off

Une rémunération attractive : 45 à 52 K€/an selon expérience, incluant :

• Salaire fixe de 36 à 42K€.
• Intéressement/participation pouvant atteindre 3 mois de salaire.
• Véhicule de fonction
• Avantages motivants : pack informatique, plan d’épargne entreprise abondé à 300 %, couverture santé performante et autres avantages.

Et si c’était vous ?

• Vous avez un vrai sens du relationnel et aimez créer du lien.
• Vous aimez questionner les besoins de vos interlocuteurs et proposer des solutions adaptées.
• Vous êtes à l’aise avec la négociation et savez convaincre sans forcer.
• Vous avez un goût pour les challenges et l’atteinte de résultats.
• Vous avez une appétence pour travailler avec des structures chrétiennes et le monde du médico-social

Bac+2 à Bac+5, avec une appétence pour le commerce, le conseil et l’animation de réseau (une connaissance des structures chrétiennes et/ou des structures médico-sociales est souhaitée afin de comprendre en profondeur les enjeux spécifiques de nos adhérents).

Ce CDD est une première expérience au sein de notre Groupe, des opportunités en CDI sont régulièrement à saisir dans nos différents services.

Envie d’un poste où votre impact sera concret et où vous pourrez vraiment aider vos interlocuteurs ?