Commercial.e B2B - Lille

Doctolib; Lille; On-site; EUR 30,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle prise en charge à 100%

25 jours de congés payés

Programme de santé mentale

Tickets restaurant d'une valeur de 8,5 € par jour

Intégration complète de 3 mois

Subvention pour activités sportives

Congé supplémentaire au congé parental

Job summary

Doctolib recherche un Business Developer à Lille pour améliorer le quotidien des soignants grâce à des solutions innovantes. Vous serez chargé de la prospection terrain et de la formation des praticiens aux solutions Doctolib.

Un diplôme en commerce est requis ainsi qu'une passion pour la vente. Les avantages incluent une mutuelle prise en charge à 100%, 25 jours de congés payés, et un programme de santé mentale.

Qualifications

• Avoir déjà une expérience en prospection terrain notamment en porte-à-porte.
• Être passionné par la vente et motivé par les défis.
• Être autonome et savoir gérer un cycle de vente complet (A à Z).
• Avoir une excellente communication orale et écrite.

Responsibilities

• Prospection terrain : décrocher des rendez-vous avec les professionnels de santé.
• Écouter et comprendre les besoins des praticiens.
• Former les professionnels de santé aux solutions Doctolib.
• Utiliser le CRM Salesforce pour planifier et suivre les clients.

Skills

Prospection terrain

Vente

Formation aux produits

Excellente communication orale et écrite

Education

Diplôme d'école de commerce ou équivalent

Tools

CRM

Job description

Vos missions dans l'équipe commerciale

La santé est l'une des choses les plus précieuses que nous ayons. Or, les soignants manquent parfois de temps et de moyens pour mener leur mission à bien. Chez Doctolib, nous voulons améliorer leur quotidien grâce à des services efficaces et innovants. Nos technologies les aident à réduire les tâches administratives pour libérer du temps médical, mieux soigner leurs patients, gagner en visibilité et développer leur activité.

Responsabilités

En tant que Business Developer, vous serez chargé de prendre contact sur le terrain avec les praticiens de votre zone et leur proposer les solutions Doctolib. Vos tâches journalières incluent, mais ne sont pas limitées à :

• Prospection terrain : décrocher des rendez‑vous avec les professionnels de santé directement sur leur lieu de travail.
• Vente : écouter et comprendre les besoins des praticiens pour les convaincre d'adopter les solutions Doctolib (optimiser la gestion de leur pratique, gagner en visibilité, en temps médical et en confort).
• Formation aux produits : assurer la formation des professionnels de santé à nos solutions au sein de leur cabinet.
• Reporting : utiliser le CRM Salesforce pour planifier vos tournées et tenir à jour le suivi administratif des clients.

Qualifications requises

• Avoir déjà une expérience en prospection terrain notamment en porte‑à‑porte.
• Être passionné par la vente et motivé par les défis.
• Être autonome et savoir gérer un cycle de vente complet (A à Z).
• Avoir une excellente communication orale et écrite.
• Être diplômé d'une école de commerce, d'une formation en vente ou équivalent universitaire (IUT/BTS/Licence commerciale).

Qualités souhaitées

• Vous cherchez un emploi qui a du sens : faciliter l'accès aux soins.
• Vous avez une appétence pour le monde du digital.
• Vous avez déjà utilisé un CRM.

Bienfaits offerts

• Une mutuelle avantageuse prise en charge à 100 % par Doctolib pour les employés et leurs enfants.
• 25 jours de congés payés.
• Un programme de santé mentale et de coaching personnalisé gratuit avec notre partenaire Moka.care.
• Des tickets restaurant d'une valeur de 8,5 € par jour, dont 4,5 € pris en charge par Doctolib.
• Un programme d'intégration complet de 3 mois incluant la Doctolib Academy et diverses formations (langues, soft skills, compétences techniques).
• Une subvention du comité d'entreprise pour le remboursement partiel d'adhésions à des activités sportives ou de loisirs.
• Un remboursement à 50 % de l'abonnement.
• Un congé supplémentaire au congé parental légal grâce au programme "Parent Care".
• Pour les salariés en situation de handicap ou proches aidants, un package comprenant une adaptation du télétravail, des jours d'absence autorisée payés pour les rendez‑vous médicaux et un soutien psychologique renforcé.

Processus de recrutement

1. Entretien avec un recruteur: un échange pour découvrir votre parcours, vos motivations et évaluer l'adéquation de vos compétences avec nos besoins.
2. Rencontre avec nos Managers: une exploration de vos compétences à travers des mises en situation concrètes et une présentation de notre équipe et mission.
3. Échange avec nos Senior Managers: un approfondissement de votre candidature incluant une simulation de prise de rendez‑vous pour vous projeter dans le rôle.
4. Immersion dans notre équipe: une demi‑journée aux côtés d'un·e Business Developer pour vivre l'expérience Doctolib de l'intérieur et vous projeter dans votre futur rôle.
5. Prise de référence.

Détails du poste

CDI, Temps Plein, Zone: Lille, Prise de poste: dès que possible, Rémunération: fixe + variable exponentiel et mensualisé.

Nous sommes convaincus que nous devons améliorer la santé pour tout le monde et lons évaluons les candidatures uniquement sur la base des qualifications et de la motivation, sans aucune forme de discrimination. Toutes les informations fournies sont traitées par Doctolib pour la gestion des candidatures. Pour plus de détails sur le traitement des données, cliquez ici.

Égalité des chances

Chez Doctolib, vous pouvez postuler quel que soit votre genre, religion, âge, orientation sexuelle, origine ethnique ou handicap. Afin de garantir l'égalité des chances, nous vous invitons à exclure les informations personnelles de vos candidatures. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, merci de nous en informer afin que nous puissions adapter le processus de recrutement.

Contact de confidentialité

Pour toute question ou pour exercer vos droits, veuillez contacter hr.dataprivacy(at)doctolib.com.