Commercial/Commerciale

Paritel; Bois-Colombes; Sur place; EUR 24 552 - 27 900; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire fixe entre 2200 et 2500 € brut/mois

Part variable non plafonnée

Formation complète

Véhicule de service

Ticket restaurant

Perspectives d’évolution

Résumé du poste

Paritel, à Bois-Colombes, recherche un(e) Commercial(e) Terrain B to B pour développer les ventes auprès des entreprises locales. Vous aurez un rôle clé dans la conquête de nouveaux clients et la fidélisation de votre portefeuille.

Le candidat idéal justifie de 3 à 6 ans d'expérience dans la vente de site internet et possède une forte personnalité orientée vers les résultats. Le poste offre un salaire fixe de 2200 à 2500 € brut/mois, plus des avantages tels qu'une formation complète, un véhicule de service, et de réelles perspectives d'évolution.

Qualifications

• 3 à 6 ans d’expérience réussie en vente terrain BtoB en cycle court.
• Expérience dans la vente de site internet.

Responsabilités

• Développer les ventes auprès des entreprises locales.
• Prospecter et conquérir de nouveaux clients sur le terrain.
• Identifier les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure.
• Présenter, négocier et conclure les ventes.
• Assurer le suivi de l'activité avec reporting quotidien.
• Fidéliser et développer le portefeuille client.

Connaissances

Goût du challenge

Relation client

Orientation résultats

Autonomie

Persévérance

Description du poste

Paritel cherche un(e) Commercial(e) Terrain B to B, spécialisé dans la vente de site web.

Rattaché·e à notre agence de Bois-Colombes (92), vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial du secteur.

Responsabilités

• Développer les ventes auprès des entreprises locales.
• Prospecter et conquérir de nouveaux clients (TPE, PME, professions libérales) sur le terrain.
• Identifier les besoins de vos interlocuteur·rice·s et proposer des solutions sur mesure.
• Présenter, négocier et conclure les ventes de nos produits et services.
• Assurer le suivi de votre activité : reporting quotidien et mise à jour du CRM.
• Fidéliser et développer votre portefeuille client, en identifiant des opportunités de ventes complémentaires (cross‑selling et up‑selling).
• Selon votre expérience vous pourrez également développer un portefeuille clients existant en leur proposant de nouvelles offres et services.

Vous justifiez de 3 à 6 ans d’expérience réussie en vente terrain BtoB en cycle court dans la vente de site internet.

Compétences requises

• Personnalité de terrain, animé·e par le goût du challenge, la relation client et la réussite collective.
• Autonome, persévérant·e et orienté·e résultats.
• Aime évoluer dans un environnement exigeant et stimulant.

Avantages

• Un salaire fixe entre 2200 et 2500 € brut/mois en fonction du profil + part variable non plafonnée.
• Une formation complète à nos produits et techniques de vente via le centre de formation et un accompagnement tout au long de votre carrière.
• Les outils nécessaires : ordinateur tactile, véhicule de service ou fonction, carte essence, ticket restaurant.
• De réelles perspectives d’évolution : 80 % de nos managers sont issus de la promotion interne.
• Un environnement stimulant et bienveillant où vos compétences seront reconnues et valorisées.

A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.