Collaborateur(trice) comptable confirmé(e) H/F

Anderlaine International; Gap; Hybride; EUR 42 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets Restaurant

Avantages CSE

Participation et intéressement

Résumé du poste

Anderlaine International recrute un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé(e) pour renforcer son équipe à Gap et accompagner le développement de nos clients TPE et PME.

Vous assurerez la révision des comptes, les clôtures annuelles et les liasses fiscales, élaborerez les comptes annuels et présenterez les bilans. Vous produirez des outils d’aide à la décision (tableaux de bord, prévisionnels et analyses financières) et conseillerez les clients sur les problématiques comptables et fiscales.

Qualifications

• Formation en comptabilité: BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent.
• Au moins 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
• Autonomie, rigueur et organisation; goût du conseil et de la relation client; curiosité et aisance avec les outils digitaux.

Responsabilités

• Révision des comptes et contrôle de la qualité des dossiers.
• Préparer les clôtures annuelles ainsi que les déclarations et liasses fiscales.
• Élaborer les comptes annuels et participer à la présentation des bilans.
• Produire des outils d'aide à la décision : tableaux de bord, prévisionnels et analyses financières.
• Accompagner les responsables de mission lors des échanges et rendez-vous clients.
• Conseiller et orienter les clients sur les problématiques comptables, fiscales et de gestion courantes.

Connaissances

Autonome

Rigueur

Organisation

Relation client

Formation

BTS CG / DCG / DSCG ou équivalent

Outils

Pennylane

Description du poste

Et si votre prochain challenge était bien plus qu'un simple poste en comptabilité ?

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé(e) H/F pour renforcer notre équipe de Gap et accompagner le développement de nos clients.

Véritable partenaire de confiance pour les dirigeants, vous serez rattaché(e) à un(e) Responsable de mission. Au sein d’une équipe dynamique, vous prendrez en charge un portefeuille clients composé de TPE et PME de secteurs variés. Vous interviendrez avec une grande autonomie sur les missions suivantes.

Vos missions

• Assurer la révision des comptes et le contrôle de la qualité des dossiers.
• Préparer les clôtures annuelles ainsi que les déclarations et liasses fiscales.
• Élaborer les comptes annuels et participer à la présentation des bilans.
• Produire des outils d'aide à la décision : tableaux de bord, prévisionnels et analyses financières.
• Accompagner les responsables de mission lors des échanges et rendez-vous clients.
• Conseiller et orienter les clients sur les problématiques comptables, fiscales et de gestion courantes.

Grâce à votre expertise et à votre sens du relationnel, vous deviendrez un interlocuteur privilégié et contribuerez à bâtir une relation de confiance durable avec vos clients. Vous évoluerez dans un environnement moderne, s'appuyant notamment sur Pennylane et des outils digitaux performants afin de consacrer davantage de temps au conseil et à l'accompagnement des clients.

Ce que le poste nécessite :

Vous êtes titulaire d'une formation en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent) et justifies d'au moins 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.

Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne :

• Autonome, rigoureuse et organisée,
• Animée par le goût du conseil et de la relation client,
• Curieuse et à l'aise avec les outils digitaux,
• Souhaitant s'investir durablement au sein d'une équipe dynamique et conviviale.

Pourquoi postuler ?

Une rémunération motivante

• Primes d'intéressement, de participation, de bilan, de cooptation et d'apport de nouveaux clients,
• Campagne d'augmentation annuelle,
• Tickets Restaurant (9€ pris en charge à 60% parAnderlaine),
• Avantages liés au CSE.

Un équilibre vie pro/perso

• Une charte télétravail (1 jour par semaine + 20 jours exceptionnels par an),
• La récupération des heures supplémentaires,
• Des horaires de travail souples et des formules de temps partiel à définir,
• Des mesures concrètes favorisant le droit à la déconnexion.

Un bien-être au travail

• Des évènements visant à favoriser la cohésion et l'esprit d'équipe,
• Des outils de travail ergonomiques et adaptés à chacun,
• L'écoute du besoin de nos collaborateurs pour améliorer leur bien-être au travail,
• Un groupe impliqué dans le développement sociétal (ODYSSEA -COMPANYCUP - RESEAU ENTREPRENDRE, EURUS,etc).

Un plan de carrière

Vous voulez booster votre carrière ?

Tout au long de votre parcours professionnel, nous vous accompagnerons dans l'évolution de vos compétences. Nous vous proposons :

• Des formations liées aux évolutions "métier" et aux nouveaux outils le cas échéant,
• Un développement des compétences en lien avec votre métier de demain (transformation, digitalisation, relation client, gestion du temps et des priorités …).