Collaborateur Comptable Junior — Formation & Progrès

ŌDAS CONSEIL

Perpignan

Sur place

EUR 26 000 - 32 000

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RTT
Tickets restaurant
Primes
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Résumé du poste

ODAS Conseil, cabinet d’expertise comptable basé à Perpignan, recrute un profil débutant pour intervenir progressivement sur un portefeuille clients et développer des compétences techniques en comptabilité et fiscalité.

Vous participerez aux missions comptables, assurerez le suivi et la montée en compétence sous l’encadrement d’un collaborateur confirmé, avec un CDI à temps plein et une perspective d’évolution. L’entreprise valorise formation, accompagnement et progression continue.

Qualifications

  • Vous êtes diplômé(e) en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent) et disposez idéalement d'une première expérience en cabinet (stage, alternance ou premier CDI).
  • Vous souhaitez consolider vos bases et monter en compétences dans un environnement formateur.
  • Curieux(se) et volontaire, vous avez envie d'apprendre et de progresser rapidement.
  • Vous êtes rigoureux(se) et impliqué(e) dans votre travail.
  • À l'aise avec les outils numériques, vous évoluez facilement dans des environnements modernes.

Responsabilités

  • Saisie comptable et intégration des données
  • Lettrage et rapprochements bancaires
  • Participation à la révision des comptes
  • Préparation des déclarations fiscales
  • Assistance sur la préparation des bilans
  • Montée en compétence progressive sur les dossiers
  • Accompagnement des clients sur les demandes simples

Connaissances

Curieux(se) et volontaire
Rigoureux(se) et impliqué(e)
A l'aise avec les outils numériques

Formation

BTS CG
DUT GEA
DCG ou équivalent

Outils

Cegid
ACD
Excel

Description du poste

ODAS Conseil, cabinet d’expertise comptable basé à Perpignan, recrute un profil débutant pour intervenir progressivement sur un portefeuille clients et développer des compétences techniques en comptabilité et fiscalité.

Vous participerez aux missions comptables, assurerez le suivi et la montée en compétence sous l’encadrement d’un collaborateur confirmé, avec un CDI à temps plein et une perspective d’évolution. L’entreprise valorise formation, accompagnement et progression continue.

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