Collaborateur comptable agricole (H/F)

Jobagri - L'emploi agricole; Mayenne; Sur place; EUR 28 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail

23 jours RTT

13e mois

Intéressement

Participation

Mutuelle 75%

Tickets restaurant

Résumé du poste

Jobagri - L'emploi agricole recrute un Collaborateur Comptable H/F en CDI à Gorron pour accompagner notre portefeuille d'exploitants agricoles et assurer la tenue complète de leur comptabilité.

Vous réalisez les bilans et liasses fiscales, les déclarations, et vous êtes l interlocuteur privilégié des chefs d’exploitation en lien avec les services transverses.

Qualifications

• Bac+2/3 en comptabilité requis (BTS ACSE, Compta gestion, DCG, DSCG ou licence pro agricole).
• Expérience de 2 à 5 ans en cabinet comptable ou service comptable agricole serait un atout.
• Bonne relation client et sens de l'analyse comptable.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de clients exploitants et établir les comptes (bilans, liasses fiscales) et déclarations.
• Accompagner les chefs d'entreprise dans leurs projets avec l'appui des services transverses (conseillers, juristes, spécialistes).

Formation

Bac+2/3 en comptabilité

2 à 5 ans d'expérience

Description du poste

Description du poste

Conseil / Audit

Pour accompagner notre développement et continuer à être au plus proche de nos clients, nous recrutons en CDI, un Collaborateur Comptable H/F pour rejoindre notre équipe du marché agricole à Gorron.

Interlocuteur privilégié des différents chefs d’exploitation, vous êtes la première personne de confiance de nos clients.

En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité.

Vous Aurez En Charge

• la gestion d’un portefeuille de clients exploitants pour lesquels vous réalisez l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes (Bilans, liasses fiscales) et des déclarations


• l’accompagnement des chefs d'entreprise dans leur projet avec l'appui des services transverses (conseillers, juristes et autres spécialistes…)

Les + chez Cerfrance Mayenne – Sarthe

• Autonomie et flexibilité : gestion autonome de votre emploi du temps, 23 jours de RTT et télétravail


• Intégration : parcours d’intégration et de formation à votre arrivée


• Rémunération : 13ᵉ mois, intéressement, participation, primes diverses


• Conditions particulières : CET, PEE, retraite supplémentaire…


• Avantagessociaux : mutuelle prise en charge à 75 %, tickets restaurant, un CSE dynamique (chèques vacances, chèques cadeaux…)

Ici, l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle n’est pas qu’une idée : c’est une réalité, tout comme notre engagement RSE. À titre d’exemple, nous venons d’intégrer une flotte de véhicules électriques. Rejoignez une entreprise où vos aspirations comptent autant que vos compétences.

Chez Cerfrance Mayenne – Sarthe, nos équipes dévouées et passionnées s’engagent au quotidien pour la réussite de nos chefs d’entreprise. Si vous souhaitez faire partie d’une aventure humaine, enrichissante et contribuer à un secteur en constante évolution, nous serons ravis de vous accueillir.

Le process de recrutement est simple : un entretien RH + un entretien manager.

L’entreprise

Chez Cerfrance, réseau mutualiste leader du conseil et de l’expertise comptable en France, on ne va pas vous raconter 

ages histoires : on va vous proposer d’en vivre. De belles, de grandes. Des histoires d’hommes et femmes qui chaque jour, dans votre région, s’investissent dans leurs propres entreprises, pour continuer à les développer, à innover. Avec Cerfrance, vous les accompagnez, les guidez, tout en veillant à ce qu’ils aient toujours tous les outils pour gagner en agilité, en pérennité. En évoluant ainsi à la pointe de votre métier au sein d’un collectif de talents résolument humain, vous aussi vous avancez. En affinant vos expertises, vous gagnez en maturité et donnez à votre parcours professionnel une toute autre dimension.

Profil recherché

Niveau d'études souhaité

Bac+3 (licence/licence pro/bachelor)

Expérience professionnelle

De 2 à 5 ans

Diplômé minimum d'un Bac +2/3 en comptabilité (BTS ACSE, Compta gestion, DCG, DSCG ou Licence professionnelle agricole…), votre première expérience réussie au sein d'un cabinet comptable vous permet d'être rapidement autonome dans la gestion d'un portefeuille clients.

Votre relationnel, votre adaptabilité et votre réactivité font de vous le collègue idéal !

Au-delà de votre expérience, c'est votre personnalité, votre engagement et votre potentiel qui feront la différence !

Informations complémentaires

Salaire annuel brut

Min 28000 € - Max 35000 €

Complément de salaire

Réf. Jobagri

38814