Collaborateur Audit Junior H/F

Potentiel Humain; Garissou; On-site; EUR 33,000 - 35,000; Full time

Job summary

Potentiel Humain recrute un collaborateur audit junior en CDI pour intégrer un cabinet familial en Occitanie. Vous évoluerez au sein d'une équipe d'auditeurs confirmés, sous supervision, et participerez à des missions d'audit légal et contractuel.

Vous préparez les missions, réalisez des tests et assurerez le suivi documentaire. Profil: Bac+ supérieur en comptabilité/finance/audit et 1 à 2 ans d'expérience, bonnes bases Excel et méthodes NEP. Déplacements chez les clients à prévoir.

Qualifications

• Formation supérieure en comptabilité, finance ou audit.
• 1 à 2 ans d'expérience en audit en cabinet.
• Bonnes bases en analyse financière et contrôle interne.

Responsibilities

• Collecter les documents clients: balances, états financiers; vérifier les informations.
• Réaliser des tests de procédures et des tests substantifs.
• Participer à la revue des comptes et à la rédaction des notes de synthèse.
• Échanger avec les interlocuteurs financiers et participer aux interventions chez les clients.

Skills

Rigueur

Organisation

Analytique

Esprit d'équipe

Education

Formation supérieure en comptabilité/finance/audit

Tools

Excel

Logiciels d'audit

Outils bureautiques

Job description

Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble !Notre mission : vous aider à décrocher le job de vos rêves.
Experts en recrutement pour les métiers du tertiaire, de la finance, de l'administration, du commerce et de l'ingénierie, nous accompagnons aujourd'hui l'un de nos clients, cabinet familial d'expertise comptable et de commissariat aux comptes, dans le recrutement d'un(e) Collaborateur(trice) Audit Junior H/F.CDIPoste à pourvoir dès que possible39h/semaineHoraires : du lundi au vendredi, 8h00-12h00 / 13h30-17h30Rémunération : 33 000 à 35 000 € brut annuel selon profil et expérienceDes déplacements sont à prévoir chez les clientsUne période d'activité plus soutenue est à prévoir de janvier à juinVous intégrez un cabinet composé de 13 collaborateurs en audit et 4 collaborateurs en comptabilité.Vous évoluerez au sein d'une équipe d'auditeurs confirmés et de chefs de mission, avec un véritable accompagnement dans votre montée en compétences.Sous la supervision d'un auditeur confirmé ou d'un chef de mission, vous participez à la réalisation de missions d'audit légal et contractuel.À ce titre, vos principales missions seront :Préparation des missions:Collecter les documents nécessaires auprès des clients : balances, états financiers, contrats, inventaires.Réaliser une première analyse des informations financières.Participer à la préparation et à la planification des missions d'audit.Travaux d'audit:Réaliser des tests de procédures et des tests substantifs.Effectuer les circularisations auprès des clients, fournisseurs, banques ou avocats.Réaliser des contrôles de cut-off et des rapprochements bancaires.Vérifier les immobilisations et les amortissements.Contrôler les charges et les produits.Identifier et analyser les éventuels écarts ou anomalies.Suivi et documentation des dossiers:Mettre à update les feuilles de travail.Constituer et organiser les dossiers permanents et annuels.Rédiger des notes de synthèse.Participer à la revue des comptes et à la préparation des rapports.Relation client:Échanger avec les interlocuteurs financiers et opérationnels.Solliciter les pièces et informations complémentaires nécessaires.Participer aux interventions directement chez les clients, dans un cadre professionnel.De formation supérieure en comptabilité, finance ou audit, vous justifiez d'une première expérience de 1 à 2 ans en audit acquise en cabinet.Vous disposez de bonnes bases en :Analyse des états financiers et contrôle interneNormes d'audit (NEP)Excel et outils bureautiquesLogiciels d'auditAu-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et analytique, qui apprécie le travail en équipe et qui souhaite continuer à apprendre et progresser dans le métier.Votre curiosité, votre discrétion et votre sens du détail seront également essentiels pour réussir dans ce poste.Vous avez une première expérience en audit et souhaitez rejoindre un cabinet familial dans lequel vous pourrez réellement monter en compétences ? Alors, parlons-nous !

Experience: 12 Mois
Compétences: Procédures de contrôle comptable,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:

• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
• Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
• Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.