COFFREUR H/F

Ras intérim; Bressuire; Sur place; EUR 15 000 - 21 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Logement

Garde d’enfant

Déplacement

Résumé du poste

RAS Intérim Bressuire recherche un MANOEUVRE-COFFREUR (h/f) sur le secteur de Bressuire, pour travailler en atelier de production BTP et réaliser des coffrages et de la préfabrication.

Profil ouvert aux débutants en coffrage ou avec une première expérience; Permis B obligatoire; Poste accessible aux personnes en situation de handicap. Rémunération attractive et avantages divers proposés.

Qualifications

• Poste ouvert aux profils débutants en coffrage ou ayant eu une 1ère expérience.
• Permis B obligatoire.
• Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Responsabilités

• Travail en atelier de production BTP.
• Décoffrer-Coffrer des ouvrages en béton armé au moyen de coffrage-outils.
• Mettre en place les armatures d’un ouvrage en béton armé.
• Couler le béton d’un ouvrage en béton armé banché.
• Travaux de finition et manutention.

Connaissances

Coffrage

Travail atelier BTP

Outils

Coffrage-outils

Description du poste

Notre entreprise :

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité? Vous êtes au bon endroit! Avec nos 190 agences réparties sur le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a pleins de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l’intérim fait pour vous!

RAS Intérim Bressuire recherche un MANOEUVRE-COFFREUR (h/f) sur le secteur de Bressuire

Mission :

• Travail en atelier de production BTP.

• Décoffrer-Coffrer des ouvrages en béton armé au moyen de coffrage-outils.

• Mettre en place les armatures d’un ouvrage en béton armé.

• Couler le béton d’un ouvrage en béton armé banché.

• Travaux de finition et manutention.

35H/ hebdomadaire sur des horaires de journée.

Profil :

• Poste ouvert aux profils débutants en coffrage ou ayant eu une 1ère expérience.

• Permis B obligatoire

• Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Rémunération Et Avantages :

• Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

• CET 5%

• Acompte de paye à la semaine si besoin,

• Possibilité d’intégration rapide, de formation et d’évolution,

• Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…)

• Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d’une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)