Coach agile H/F

Kicklox; Paris; Hybrid; EUR 60,000 - 70,000; Full time

Job summary

Kicklox à Paris recherche un Coach Agile expérimenté pour instaurer et promouvoir les méthodes agiles au sein des équipes projets. Vous serez chargé de former et de mentorer les équipes sur Scrum et Kanban, et d'accompagner le changement organisationnel.

Vous faciliterez les sessions de planification, les revues de sprint et les rétrospectives, aiderez à lever les obstacles et travaillerez avec les managers de projets pour aligner les objectifs sur la stratégie de l'entreprise.

Qualifications

• Expérience significative en gestion de projet Agile (Scrum/Kanban).
• Capacité à former et coacher les équipes sur les pratiques Agile.
• Facilitation des cérémonies Agile et résolution de conflits.
• Certification Agile (CSM, PSM) est un atout.

Responsibilities

• Implanter et promouvoir les méthodologies agiles au sein des équipes.
• Former et mentorat des équipes sur les pratiques Agile, incluant Scrum et Kanban.
• Faciliter les sessions de planification, les revues de sprint, et les rétrospectives.
• Aider les équipes à résoudre les blocages pour améliorer la fluidité des processus de développement.
• Collaborer avec les gestionnaires de projet pour aligner les méthodologies Agile avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.

Skills

Agile

Scrum

Kanban

Ateliers

Gestion du changement

Coaching d’équipes

Leadership

Job description

Secteurs

Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP

Description De L'offre

Nous recrutons pour l'un de nos clients un Coach Agile, à pourvoir dès que possible. Ce professionnel sera chargé de :

• Implanter et promouvoir les méthodologies agiles au sein des équipes de projet.
• Former et mentorat des équipes sur les pratiques Agile, incluant Scrum et Kanban.
• Faciliter les sessions de planification, les revues de sprint, et les rétrospectives.
• Aider les équipes à résoudre les blocages pour améliorer la fluidité des processus de développement.
• Collaborer avec les gestionnaires de projet pour aligner les méthodologies Agile avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.

Missions à réaliser

Promouvoir et faciliter l'adoption des pratiques Agile au sein des équipes pour améliorer leur productivité et leur collaboration.

Modalités

• Date de démarrage : dès que possible
• Date de fin : non spécifiée
• Candidats recherchés : 1
• Expérience : 7+ ans
• Type de contrat : CDI, Temps complet
• Rémunération : 60000 € - 70000 € par an selon expérience
• Localisation : 75005 Paris, France
• Télétravail partiel

Le profil recherché

Compétences requises

agile, Scrum, Kanban, Workshops, gestion du changement, coaching d’équipes, leadership

Description Du Profil

• Expérience significative en gestion de projet Agile - Excellente compréhension des frameworks Agile (Scrum, Kanban) - Capacité à former et coacher les équipes sur les pratiques Agile - Compétences en facilitation des cérémonies Agile - Excellentes compétences en communication et en résolution de conflits - Capacité à identifier et à supprimer les obstacles - Certification Agile (CSM, PSM) est un atout

Langues

Français

À propos de l'entreprise

Les secteurs d'activité

Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP

Présentation

Depuis 2016, Kicklox aide talents tech et entreprises industrielles à se rencontrer et collaborer sur des projets innovants.

• Sa plateforme de Talent Management System digitalise tout le processus de référencement de compétences, de staffing de projets et de suivi de mission pour gagner en réactivité et en qualité sur la collaboration.
• Sa communauté inédite de plus de 150.000 talents tech qualifiés se mobilise à la demande sur des missions freelances ou pour être recruté directement en CDI.
• Son équipe d’experts métiers accompagne et conseille ses clients et sa communauté sur chacune des phases des projets confiés ainsi que sur leur transformation digitale.

Taille de l'entreprise

Entre 15 et 50 salariés