Coach Agile et Formateur DevSecOps / Software Craftsmanship F/H

CTS Consulting & Technical Support; Paris; Sur place; EUR 75 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

CTS Consulting & Technical Support recherche un Coach Agile et Formateur DevSecOps / Software Craftsmanship pour accompagner les équipes IT en Île-de-France. Vous concevrez et animerez des formations DevSecOps et Labs, et assurerez le coaching des Scrum Masters et des équipes produit.

Vous piloterez l’adoption des pratiques CALMS, le continuous delivery et l’ingénierie logicielle de référence, tout en assurant une veille sur les technologies et l’amélioration continue des processus.

Qualifications

• Expertise confirmée en DevSecOps et CI/CD.
• Connaissance avancée de Red Hat OpenShift et d ArgoCD.
• Développement Python ou Java et conception d’API.
• Infrastructure as Code (IaC) et outils CI comme GitLab CI, Terraform, Jenkins, Bitbucket, XL Deploy/XL Release.

Responsabilités

• Conception et Animation des Formations DevSecOps (cœur de mission).
• Coaching d'Équipe et transformation agile (Scrum et product).
• Sensibilisation aux pratiques d'ingénierie logicielle (craftsmanship et testing).
• Animation des communautés Scrum Masters et champions DevSecOps.

Connaissances

Agile coaching

DevSecOps

CI/CD

OpenShift

ArgoCD

Python

Java

API design

Team leadership

Outils

GitLab CI

Terraform

Jenkins

Bitbucket

XL Deploy/XL Release

Description du poste

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Au sein de notre société de conseil en informatique, nous accompagnons les grandes directions de transformation technologique dans la modernisation de leurs pratiques, la diffusion de la culture DevOps et l'acculturation aux architectures Cloud. Dans le cadre de l'accompagnement de la stratégie DevSecOps et Cloud d'un grand compte bancaire, nous recherchons un(e) Coach Agile et Formateur DevSecOps / Software Craftsmanship.

Rattaché(e) à la Direction de la Transformation Technologique, vous aurez pour mission principale d'accompagner, former et coacher les équipes IT (Product Owners, Scrum Masters, développeurs, testeurs) autour de la culture DevOps (piliers CALMS), du continuous delivery et de l'ingénierie logicielle.

Ce poste est basé en Île-de-France.

Vos Missions :

1. Conception et Animation des Formations DevSecOps (Coeur de mission)

Création de Contenus et Labs : Concevoir, construire et maintenir des parcours de formation théoriques et pratiques (TP / Labs) adaptés aux besoins des apprenants.

Formation et Suivi : Animer les sessions de formation (sensibilisation générale et niveau expert) auprès des équipes IT et assurer le suivi individuel et collectif des compétences.

Culture et Pratiques : Appuyer l'enseignement sur une solide expertise technique et les piliers de la culture DevOps (CALMS, automatisation, feedback, sécurité intégrée).

2. Coaching Agile, Craftsmanship et Transformation

Coaching d'Équipe : Accompagner les équipes Scrum et produit pour les amener vers l'autonomie et adapter les pratiques agiles à leur contexte.

Art du Code (Craftsmanship) : Sensibiliser et former les développeurs aux meilleures pratiques d'ingénierie logicielle (clean code, stratégies de testing, conception d'API).

Gouvernance et Référentiel : Définir, faire évoluer et déployer le référentiel de pratiques agiles et DevSecOps de l'organisation.

Animation de Communautés : Mettre en place et animer la communauté des Scrum Masters et des champions DevSecOps pour favoriser le partage de REX.

Compétences techniques et DevSecOps requises :

Méthodes et CI/CD (Impératif) : Expertise confirmée sur les démarches DevSecOps et la chaîne de transmission continue (CI/CD).

Conteneurs et Déploiement GitOps (Impératif) : Pratique avancée de Red Hat OpenShift et d'ArgoCD.

Développement et Qualité (Important) : Solides compétences en développement (Python ou Java), conception d'API et stratégies de Testing (unitaires, intégration, automatisés).

Infrastructure as Code et Outils CI (Souhaitable) : Connaissance de GitLab CI, Terraform, Jenkins, Bitbucket, XL Deploy ou XL Release.

Langues et Soft Skills :

Anglais professionnel impératif : Capacité à animer des sessions et rédiger des supports de formation en anglais.

Pédagogie et Posture de Coach : Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute, patience et aisance à transmettre des concepts complexes à divers publics.

Leadership natural, capacité d'entraînement et d'accompagnement au changement.

Vous souhaitez mettre votre double expertise technique et pédagogique au service de la transformation DevSecOps d'un grand groupe ?