Chief Financial Officer

Sinay; Caen; Hybride; EUR 80 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Sinay à Caen recherche un CFO stratégique pour diriger ses performances financières à un moment clé de sa croissance internationale. Vous agirez en tant que partenaire du CEO, en pilotant les opérations de levée de fonds et en soutenant l'expansion de l'entreprise.

Avec une expérience avérée de plus de 10 ans dans des rôles financiers de direction et un MBA en finance, vous serez responsable de la mise en œuvre de la stratégie financière et de la gouvernance rigoureuse de l'entreprise, tout en supervisant l'équipe financière et administrative.

Le poste offre une rémunération compétitive de 80 000€ à 120 000€ brut annuel, avec des primes et la possibilité de télétravail.

Qualifications

• Plus de 10 ans d’expérience à des postes de direction financière.
• Expérience avérée en levée de fonds et en relations avec les investisseurs.
• Excellente compréhension des modèles économiques SaaS et technologiques.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la stratégie financière de l’entreprise.
• Superviser l’élaboration du budget et le suivi des performances.
• Gérer les processus de levée de fonds et les relations avec les investisseurs.

Connaissances

Leadership

Analytique

Gestion des risques

Finance d'entreprise

Communication

Maîtrise de l'anglais

Formation

MBA ou master en finance

Description du poste

En tant que CFO, vous rejoindrez l’équipe de direction de Sinay à un moment clé de sa croissance et de son expansion internationale. Vous agirez en tant que partenaire stratégique du CEO et du Board, en organisant la gestion des performances financières, en pilotant les opérations de levée de fonds et de fusions-acquisitions, et en soutenant le développement international de l’entreprise.

• Vous n’arrivez pas sur une page blanche : vous vous appuyez sur des fondations déjà en place, avec pour enjeu de faire franchir un nouveau cap à la fonction Finance ;
• Un poste à la fois stratège et hands-on : vous définissez la vision Finance et la mettez en œuvre concrètement. Vous vous épanouirez pleinement dans ce poste si vous aimez autant la réflexion stratégique que l’action.

Un CFO de transition est actuellement à l’œuvre pour clarifier les priorités, lancer les premiers chantiers structurants et préparer les conditions d’une prise de poste réussie.

Missions principales

• Définir et mettre en œuvre la stratégie financière de l’entreprise, en adéquation avec sa croissance et son expansion internationale
• Diriger l’élaboration du budget, les prévisions, la planification financière et le suivi des performances (indicateurs clés de performance, rentabilité)
• Structurer et piloter les processus de levée de fonds (fonds propres, dette, financement) et gérer les relations avec les investisseurs
• Contribuer à la stratégie M&A de Sinay et la mettre en œuvre : identification des cibles, valorisation, due diligence, structuration des opérations et intégration post-fusion
• Accompagner la structuration internationale (multi-entités, multi-devises, conformité, aspects fiscaux)
• Assurer une gouvernance financière rigoureuse : reporting, gestion de la trésorerie, gestion des risques et contrôles internes
• Superviser l’évolutivité des systèmes comptables, d’audit et financiers
• Constituer et diriger l’équipe financière et administrative

Notre équipe de direction et l’équipe finance vous offriront la meilleure intégration possible et vous ferons profiter de leur expertise. Vous pourrez compter sur :

• Yanis, Fondateur et CEO
• David, Directeur général
• Guillaume, Directeur des opérations
• Christine, Responsable admin & paie
• Karine, Comptable
• Ruth, Apprentie comptable
• Contrat : contrat à durée indéterminée, temps plein
• Lieu de travail : télétravail autorisé, avec un minimum de deux semaines par mois au siège social à Caen
• Formation : MBA en finance ou dans un domaine pertinent
• Expérience : expérience avérée en tant que CFO, 5 ans ou plus
• Date de prise de fonction : dès que possible
• Rémunération : 80 000€ à 120 000€ brut annuel fixe (selon le profil) + primes

Profil recherché

• MBA ou master en finance ou dans un domaine connexe
• Plus de 10 ans d’expérience à des postes de direction financière, de préférence dans un environnement technologique à forte croissance ou soutenu par du capital-risque
• Expérience avérée en levée de fonds et en relations avec les investisseurs
• Expérience confirmée en M&A (évaluation, due diligence, exécution des transactions)
• Excellente compréhension des modèles économiques SaaS et technologiques, ainsi que des opérations internationales
• Solides connaissances en finance d’entreprise, en modélisation financière et en gestion des risques
• Esprit stratégique, analytique et orienté vers l’exécution
• Solides compétences en leadership et en communication
• Maîtrise parfaite de l’anglais à l’écrit et à l’oral

Déroulement des entretiens

• Un entretien téléphonique avec Guillaume (responsable du recrutement)
• Quelques entretiens avec l’équipe de direction