Cheffe / Chef de projet IT industriel

Capgemini; Strasbourg; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Capgemini Strasbourg recherche un chef de projet IT/automatisme expérimenté pour piloter une transformation digitale dans un cadre pharmaceutique fortement normé. Vous coordonnerez les parties prenantes métiers et techniques et assurerez l’interface avec les équipes internationales, y compris les États‑Unis, pour livrer les évolutions d’infrastructures et de logiciels nécessaires au programme.

Le profil exige un Bac+5 et au moins 10 ans d’expérience en pilotage de projets IT et/ou automatisme

Qualifications

• Diplômé(e) Bac+5 en ingénierie, informatique, automatisme ou domaine technique équivalent.
• Anglais courant à l’oral et à l’écrit.
• 10 ans d’expérience minimum en pilotage de projets IT et/ou automatisme industriel, idéalement en pharma ou industrie normée.
• Connaissance des environnements IT/OT, systèmes MES et processus qualité liés à la production pharmaceutique.

Responsibilities

• Piloter un programme de transformation digitale dans un cadre pharmaceutique normé.
• Coordonner les parties prenantes métiers et techniques, lien entre qualité, production, procédés, IT et automatisme et équipes internationales.
• Piloter les évolutions d’infrastructures et solutions logicielles, interfaces MES et production.
• Assurer le pilotage opérationnel: planning, budget, risques, fournisseurs, indicateurs et reporting.
• Animer la gouvernance dans un environnement matriciel et international, interactions with USA.

Skills

Pilotage de projets IT

Anglais courant

Gestion de portefeuille

Leadership

Education

Bac+5 en ingénierie informatique automatisme ou domaine technique équivalent

Tools

MES systems

IT/OT awareness

Job description

Vos missions

• Piloter un programme de transformation digitale dans un environnement pharmaceutique fortement normé, visant notamment à automatiser et fiabiliser la revue des dossiers de lots.
• Coordonner les différentes parties prenantes métiers et techniques, en faisant le lien entre les équipes qualité, production, procédés, IT et automatisme ainsi que les équipes internationales.
• Piloter les évolutions d'infrastructures et de solutions logicielles nécessaires au programme, ainsi que leurs interfaces avec le MES, de la préparation jusqu'à la mise en production.
• Assurer le pilotage opérationnel du projet : planning directeur, budget, risques, dépendances, fournisseurs, indicateurs d'avancement et reporting auprès des différentes parties prenantes.
• Animer la gouvernance dans un environnement matriciel et international, avec une forte proximité terrain et des interactions régulières avec les équipes aux États-Unis.

Description du profil :

Votre profil Vous êtes diplômée ou diplômé d’une formation supérieure Bac+5 en ingénierie, informatique, automatisme ou domaine technique équivalent. Vous maîtrisez l’anglais courant à l’oral comme à l’écrit afin d’évoluer quotidiennement dans un contexte international. Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience et disposez d’une expérience solide en pilotage de projets IT et/ou automatisme industriel, idéalement acquise dans un environnement pharmaceutique ou industriel fortement normé. Votre background technique vous permet de comprendre les enjeux liés aux environnements IT/OT, aux systèmes MES et aux processus qualité associés à la production pharmaceutique. Votre écoute active, votre capacité d’influence et votre prise de décision vous permettent de fédérer des interlocuteurs métiers et techniques tout en maintenant le cap du projet.

3 raisons de nous rejoindre

• Communauté d’experts : intégrez un réseau mondial de 15 000 chefs et directeurs de projets.
• Evolution de carrière : bénéficiez d’une évolution progressive en fonction des projets pilotés (taille d’équipe, périmètre international), avec des passerelles vers des rôles de direction de projets.
• Apprentissage en continu : accédez à la certification en direction de projets encadrée par des experts. Un parcours de formation et des plans de développement ciblés permettent d’accompagner les chefs de projet, du leadership à la gestion de programmes complexes.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.