Chef·fe de projet junior Énergies / Bâtiments 80 / 100 %

Jobup; Marly; On-site; EUR 28,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Poste varié et dynamique

Responsabilités en gestion de projet

Encadrement par le Responsable Tech

Formation continue

Conditions sociales modernes

Job summary

Jobup recherche un·e chef·fe de projet junior Énergies / Bâtiments au Marly Innovation Center pour piloter des projets techniques et assurer la fiabilité des comptages d’énergie des locataires.

Vous ferez partie d’une équipe technique dynamique, avec encadrement par le Responsable Technique, et bénéficierez d’un cadre propice à l’évolution professionnelle et à la formation continue.

Qualifications

• Formation technique en ingénierie (EPF/HES) exigée ou jeune diplômé·e.
• Connaissances des systèmes de comptage et de l'automation du bâtiment (GTB) et installations CVC-E.
• Bon niveau Excel et bases de données, rigueur et sens de l'organisation.
• Français courant; l'anglais est un atout.
• Capacité à travailler avec locataires et prestataires.

Responsibilities

• Piloter des projets techniques liés à la technique du bâtiment.
• Représenter le maître d'ouvrage sur certains dossiers.
• Élaborer cahiers des charges et appels d'offres.
• Comparer offres sur plan technique et financier.
• Suivre projet jusqu'aux réceptions et contrôle financier.
• Apporter un appui technique à l’équipe de maintenance.

Skills

Systèmes de comptage

GTB

CVC-E

Excel

Bases de données

Orientation analytique

Organisation

Autonomie

Education

Ingénieur EPF/HES, jeunes diplômé·es bienvenu·es

Job description

Créé en 2014 sur l'ancien site de recherche d'Ilford, le Marly Innovation Center (MIC) est l'un des plus grands campus d'innovation et d'implantation d'entreprises de Suisse. Il accueille plus de 200 sociétés et 1000 emplois, et couvre déjà plus de 60 % de ses besoins en énergies renouvelables.

Pour renforcer notre équipe Technique, nous recherchons un·e chef·fe de projet junior Énergies / Bâtiments. Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous garantissez la fiabilité du comptage et des décomptes d'énergie de nos locataires et pilotez des projets techniques

Chef·fe de projet junior Énergies / Bâtiments 80 / 100 %

Vos missions

Gestion des énergies (activité à env. 50%)

• Assurer la fiabilité des systèmes de comptage des énergies
• Mettre à jour les schémas de comptage en fonction des arrivées et départs de locataires
• Mandater et piloter des prestataires externes dans les domaines de l'énergie
• Effectuer les décomptes des différentes énergies (chaleur, froid, électricité, gaz, eau…) selon les contrats en vigueur
• Élaborer les factures d'énergie et justifier les consommations auprès des locataires
• Suivre les consommations et appliquer des mesures correctives en cas de dérive
• Optimiser les installations techniques pour améliorer l'efficience énergétique, avec l'équipe Technique et nos prestataires

Gestion de projets (activité à env. 50%)

• Piloter différents projets techniques, notamment dans le domaine de la technique du bâtiment
• Représenter le maître d'ouvrage dans certains dossiers
• Établir des cahiers des charges et des appels d'offres
• Comparer les offres sur les plans technique et financier
• Suivre les projets de la mise en chantier jusqu'aux réceptions finales
• Assurer le suivi financier, du contrôle des factures jusqu'aux décomptes finaux
• Appui technique à l’équipe de maintenance

Votre profil

• Formation technique : Ingénieur e EPF, HES, jeunes diplômé·es bienvenu·es
• Connaissances des systèmes de comptage, de l'automation du bâtiment (GTB) et des installations CVC-E un atout
• Aisance avec les chiffres, esprit analytique avec très bonne maîtrise d'Excel et des bases de données ; grande rigueur sur la qualité du travail
• Sens de l'organisation, autonomie et plaisir à travailler avec des interlocuteurs variés (locataires, prestataires, équipe interne)
• Français courant, bonnes connaissances de l'anglais un atout

Ce que nous offrons

• Un poste varié dans un environnement varié et dynamique, engagé dans la transition énergétique
• L’opportunité de prendre des responsabilités dans la gestion de projet
• Un encadrement par le Responsable Technique et des perspectives d'évolution
• Le soutien à la formation continue
• Conditions sociales modernes : vacances, prestations sociales, horaires libres