Chef.fe de projet - gestion d'intégration de nouveaux clients (F/H/X)

METALINE; Gradignan; Sur place; EUR 52 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

METALINE est une ESN spécialisée dans l’infogérance et les services managés. Nous recherchons un Chef de Projet - gestion d'intégration de nouveaux clients, pour piloter des projets d’infrastructure complexes et coordonner des équipes techniques dans un contexte à forte visibilité.

Vous piloterez l’intégration et la migration d’entités, animerez les COPIL et COPROJ, et assurerez l’interface avec les clients et les métiers pour délivrer des livrables de qualité et des indicateurs de performance.

Qualifications

• Formation supérieure en informatique, systèmes, réseaux ou gestion de projet.
• Minimum 5 ans d'expérience en pilotage de projets d'infrastructure IT.
• Expérience confirmée dans des contextes d’intégration ou de migration.
• Conduite de projets multi-entités ou multi-filiales souhaitée.
• Capacité à fédérer des équipes techniques et à communiquer avec des interlocuteurs variés.

Responsabilités

• Piloter de bout en bout des projets d'intégration d'entités, avec une forte dimension technique infrastructure.
• Assurer la coordination transverse entre les équipes techniques spécialisées, partenaires externes et métiers.
• Préparer et animer les instances de gouvernance (COPIL, COPROJ).
• Adapter le discours et la communication aux interlocuteurs, des équipes techniques à la direction.
• Anticiper et gérer risques, dépendances et blocages dans des environnements complexes.
• Assurer l'interface avec les entités clientes et les parties prenantes pour comprendre leurs enjeux.
• Synthétiser et vulgariser les informations techniques pour les niveaux de décision.
• Préparer et animer des présentations exécutives pour le management et les instances dirigeantes.
• Consolider et suivre les plans d'actions, jalons et livrables sur les domaines réseaux, hébergement et observabilité.
• Analyser les indicateurs de performance et de qualité de service.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus d'intégration.

Connaissances

pilotage de projets IT

infrastructure IT

réseaux et hébergement

migration et intégration

suivi de projets et KPI

communication et leadership

Gestion du risque

centré métier-équipes

Formation

Formation supérieure en informatique/réseaux/gestion de projet

Description du poste

METALINE est une ESN spécialisée dans l’infogérance, les services managés, le Data Center et le Digital Work Place.

Fondée avec l’ambition d’accompagner les entreprises dans la gestion et l’optimisation de leurs infrastructures IT, METALINE a su évoluer pour répondre aux enjeux technologiques d’aujourd’hui et de demain. Dans le cadre de notre croissance et pour répondre aux besoins spécifiques de l’un de nos clients, nous recherchons un.e Chef.fe de Projet - gestion d'intégration de nouveaux clients pour une mission stratégique.

Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, piloter des projets d’infrastructure complexes et coordonner des équipes techniques expertes dans un contexte à forte visibilité, cette mission est faite pour vous !

Missions principales

• Piloter de bout en bout des projets d'intégration d'entités, avec une forte dimension technique infrastructure.




• Assurer la coordination transverse entre les équipes techniques spécialisées, les partenaires externes et les représentants métiers.




• Préparer et animer les instances de gouvernance : COPIL, COPROJ, etc.




• Adapter son discours et sa communication aux différents interlocuteurs, des équipes techniques aux instances de direction.




• Anticiper et gérer de manière proactive les risques, dépendances et points de blocage dans des environnements complexes.




• Assurer l'interface avec les entités clientes et les différentes parties prenantes afin de comprendre leurs enjeux et de les traduire en exigences techniques.




• Synthétiser et vulgariser les informations techniques afin de les rendre accessibles aux différents niveaux de décision.




• Préparer et animer des présentations exécutives à destination du management et des instances de direction.




• Consolider et suivre les plans d'actions, jalons et livrables sur les domaines réseaux, hébergement et observabilité.




• Analyser les indicateurs de performance et de qualité de service.




• Contribuer à l'amélioration continue des processus d'intégration.

Profil recherché

Compétences techniques

• Solide expérience en pilotage de projets d'infrastructure IT.




• Bonne connaissance des domaines réseaux et hébergement.




• Expérience dans la conduite de projets d'intégration ou de migration.




• Maîtrise du suivi des plans d'actions, jalons, livrables, risques et dépendances.




• Capacité à suivre et analyser des indicateurs de performance et de qualité de service.




• Capacité à comprendre des problématiques techniques complexes et à les traduire en enjeux opérationnels et métiers.

Aptitudes et Compétences Relationnelles

• Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes techniques expertes.




• Excellente communication orale et écrite.




• Très bonnes capacités de synthèse et de vulgarisation technique.




• Intelligence relationnelle et capacité à adapter sa posture selon les interlocuteurs : équipes techniques, métiers, partenaires et direction.




• Autonomie dans la prise de décision et capacité à structurer rapidement l'information.




• Fortes capacités d'analyse et de structuration dans des environnements complexes.




• Orientation résultats et approche pragmatique.




• Aisance dans la gestion de la pression et des projets à forte visibilité.

Expérience et formation

• Formation supérieure en informatique, systèmes, réseaux ou gestion de projet.




• Minimum 5 ans d'expérience en pilotage de projets d'infrastructure IT.




• Expérience confirmée dans des contextes d'intégration ou de migration.




• Expérience réussie dans la conduite de projets multi-entités ou multi-filiales.




• Une expérience dans des environnements complexes et à forte dimension transverse serait appréciée.

Process de recrutement

• Premier échange téléphonique avec un Responsable recrutement Metaline




• Un Entretien avec un Responsable commercial Metaline




• Rencontre avec le client