Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Heytens recherche un(e) Chef de Produit pour piloter et développer nos gammes de produits dans le cadre d'un remplacement maternité. Rattaché(e) à la Cheffe de Groupe, vous analyserez le marché et les tendances, concevrez les lancements et assurerez l'évolution des gammes existantes, tout en négociant avec les fournisseurs et en définissant les standards qualité et la tarification.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes merchandising et commerciales pour valoriser l’offre en
Styliste de la fenêtre depuis 1974, Heytens est une marque spécialisée dans l’habillage de la fenêtre sur-mesure.
Heytens est une marque de confiance, par la maitrise complète de sa chaîne de valeur, depuis le choix des produits conseillé par nos équipes, à la prise de mesure au domicile jusqu’à̀ l’installation auprès du client final par nos poseurs certifiés.
Chaque projet est unique
La confiance est la pierre angulaire de notre relation avec nos clients
Nous renforçons notre singularité en cultivant une expérience humaine, où chaque client se sent écouté, reconnu et compris.
Nous pensons que la fenêtre et la manière de l’habiller sur mesure (personnalisé) est essentiel au bien-être chez-soi
Dans le cadre d'un remplacement maternité, nous recherchons un(e) Chef de Produit pour piloter et développer nos gammes de produits.
Analyser le marché, la concurrence et les tendances afin d'identifier les opportunités de développement.
Concevoir et piloter les lancements de nouveaux produits ainsi que l'évolution des gammes existantes.
Identifier, sélectionner et négocier avec les fournisseurs.
Définir la politique tarifaire et les standards qualité des produits.
Collaborer avec les équipes merchandising et commerciales pour valoriser l'offre en magasin.
Élaborer les outils d'aide à la vente et les supports de lancement produits.
Suivre les performances des gammes, les approvisionnements et les réassorts.
Produire les reportings et mettre en place les actions correctrices nécessaires.
CDD à compter de septembre pour une durée de 4 mois / 39H
Rémunération en fonction du profil
Tickets restaurants
Prime d’intéressement
Jours Heytens
Réduction pour les employés sur les achats Heytens
Heytens favorise la diversité et l’inclusion : ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.