Chef(fe) d'équipe des agents techniques (H/F)

COMMUNAUTE COM LOIRE ET SEMENE; La Séauve-sur-Semène; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une Collectivité de Territoire recherche un(e) Chef(fe) d'équipe des agents techniques à La Séauve-sur-Semène. Le/la candidat(e) doit avoir au moins 12 mois d'expérience et un Bac ou équivalent. Le rôle implique la gestion d'une équipe, l'établissement de plannings et la responsabilité des activités sur le chantier. La position est à temps plein avec déplacements quotidiens. Offrant une rémunération statutaire, les avantages incluent le CNAS et des tickets restaurant.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Rémunération statutaire

Qualifications

• 12 mois d'expérience minimum requis.
• Bac ou équivalent exigé.
• Capacité à organiser et prioriser son travail.

Responsabilités

• Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie.
• Établir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier.
• Rendre compte de son activité.

Connaissances

Reporting régulier

Établir le planning

Sens des responsabilités

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 201LKGF Chef(fe) d'équipe des agents techniques (H/F)

La Communauté de Communes Loire Semène recrute un(e) Chef(fe) d'équipe des agents techniques :- Poste à 35h00 à pourvoir en février 2026- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel- Cadre d'emploi agent de maîtrise- Rémunération statutaire + CNAS + tickets restaurant- Poste basé au centre technique communautaire de la Communauté de Communes, à Pont Salomon mais avec des déplacements sur les 7 communes du territoireA proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 766 habitants. La Communauté de Communes Loire Semène, mène depuis plusieurs années une politique dynamique en matière de voiries et de bâtiments.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée

Salaire

• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Rémunération statutaire+CNAS+TR

Déplacements Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent

Compétences

• Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
• Etablir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier
• Rendre compte de son activité

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Administration publique générale