Chef du Pôle Budgets, Logistique et Immobilier

Ministère - Ministère de l'Économie

Saint-Ouen-l'Aumône

Sur place

EUR 60 000 - 82 000

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Résumé du poste

DGDDI - DNRED recherche un Chef du pôle BOP logistique et immobilier H/F en Île-de-France. Le poste relève de la fonction publique d’État, catégorie A, et implique le pilotage d’un service budgétaire et la gestion d’options stratégiques en lien avec le pôle budget et moyens.

Le candidat assure le pilotage, le suivi budgétaire, et la supervision des projets immobiliers, tout en participant aux réunions et au dialogue social.

Qualifications

  • Gestion budgétaire et comptable (RIME)
  • Achats et marchés publics (RIME)
  • Droit / réglementation (RIME)
  • Contrôle, audit et évaluation (RIME)

Responsabilités

  • Piloter et animer le service et suivre l’activité.
  • Préparer et mettre en œuvre les options stratégiques relevant des compétences du R‑BOP en lien avec le chef du pôle budget et moyens.
  • Programmer et suivre l’exécution des crédits du programme et participer aux réunions spécifiques.
  • Suivre les projets immobiliers de la direction: budget, marchés publics et avancement en lien avec le pôle immobilier.
  • Participer aux réunions institutionnelles et aux instances du dialogue social.
  • Travailler en lien avec les autres chefs de services et la direction générale, et assurer la permanence de commandement.

Connaissances

Discrétion
Rigueur
Sens des relations humaines
Réactivité

Formation

Master ou équivalent

Outils

RIME

Description du poste

DGDDI - DNRED recherche un Chef du pôle BOP logistique et immobilier H/F en Île-de-France. Le poste relève de la fonction publique d’État, catégorie A, et implique le pilotage d’un service budgétaire et la gestion d’options stratégiques en lien avec le pôle budget et moyens.

Le candidat assure le pilotage, le suivi budgétaire, et la supervision des projets immobiliers, tout en participant aux réunions et au dialogue social.

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Responsable Gestion Locative - Leadership & Performance
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Hybride
EUR 65 000 - 90 000
Mutuelle prise en charge à 100%
43 jours de congés
Rémunération sur 13 mois
+2