Chef des ventes - H/F

Toyota; Montagnat, Lons-le-Saunier; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants (9 euros)

Garantie de salaire pendant 3 mois

Mutuelle entreprise - Carte Advance Santé

Véhicule et téléphone de fonction

Résumé du poste

Toyota recherche un(e) Chef des ventes basé(e) à Montagnat pour superviser l'équipe de vente et atteindre les objectifs fixés. Le candidat idéal possède une expérience significative et des compétences en leadership, communication et gestion.

Le poste implique d'assurer un excellent service client, de mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces et de gérer les missions administratives de l'équipe. Les avantages incluent un salaire fixe, des commissions, des tickets restaurants et une mutuelle.

Qualifications

• Expérience significative sur un poste similaire.
• Compétences prouvées en leadership et en gestion d'équipe.
• Excellentes aptitudes en communication et en négociation.
• Capacité à analyser et interpréter des données de vente.
• Orientation client et fort sens du service.

Responsabilités

• Superviser et encadrer l'équipe de vente.
• Assurer un excellent service client.
• Mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces.
• Gérer l’administration des activités des équipes.
• Participer à l’élaboration du plan de formation.

Connaissances

Leadership

Communication

Négociation

Analyse de données

Service client

Description du poste

# Chef des ventes - H/F* Montagnat, 01250* CDI* 27/02/2026## Description**Vos avantages en rejoignant la société DJB :**1. Cadre Horaire ;2. Rémunération : fixe + commissions + tickets restaurants (9 euros) ;3. Garantie de salaire pendant 3 mois ;4. Mutuelle entreprise - Carte Advance Santé ;5. Véhicule et téléphone de fonction.6. Poste basé à **Montagnat (Bourg) 01 ou Lons-le-Saunier (39) avec déplacement entre les sites à prévoir.**## Missions**Nous représentons la marque Toyota sur nos sites de Montagnat (Bourg) 01 et de Lons-le-Saunier (39) nous recherchons un/e Chef des ventes VN/VO en CDI.****Vous exercez un rôle clé dans l'optimisation des performances de l'équipe de vente et dans l'atteinte des objectifs fixés par l'entreprise et sa direction.****Vos missions principales :****Encadrer, motiver et accompagner les conseillers commerciaux au quotidien :**1. Superviser et encadrer l'équipe de vente pour atteindre les objectifs de vente ;2. Appui aux conseillers commerciaux dans leur activité ;3. Gérer l’administration et l’organisation des activités des équipes ;4. Etablir et valider les éléments variables des rémunérations des collaborateurs ;5. Participer à l’élaboration et au suivi du plan de formation des équipes ;6. Tutorat des jeunes en formation alternée.**Stratégie commerciale et relation client :**7. Assurer un excellent service client et maintenir des relations solides avec les clients fidèles ;8. Mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces pour maximiser la performance commerciale ;9. Suivre et analyser les indicateurs de performance ;10. Traiter les réclamations clients et gérer les litiges ;11. Participer à la gestion du stock des véhicules neufs et occasions ;12. Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de démarche qualité ;13. Analyser les chiffres de vente et les tendances du marché pour ajuster les stratégies.## Profil**Profil recherché :**1. Expérience significative sur un poste similaire2. Compétences prouvées en leadership et en gestion d'équipe.3. Excellentes aptitudes en communication et en négociation.4. Capacité à analyser et interpréter des données de vente pour déterminer les stratégies nécessaires.5. Orientation client et fort sens du service.6. Capacité à respecter les délais.Vous souhaitez vivre une nouvelle l’expérience, **alors rejoignez nous !*****Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes ayant la reconnaissance en qualité de travailleur handicapé (RQTH).***