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Chef de Service Éducatif Pôle Adolescent - Protection de l'Enfance H / F

ORSAC

Oullins-Pierre-Bénite

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un établissement éducatif spécialisé en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un(e) chef(fe) de service éducatif pour encadrer des équipes et coordonner des projets pour des jeunes de 12 à 18 ans. Le candidat idéal aura une expérience de 5 ans, des compétences en management et une connaissance des dispositifs de protection de l'enfance. Ce poste offre l'opportunité de travailler en étroite collaboration avec divers partenaires et au sein d'équipes diversifiées.

Qualifications

  • Expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire.
  • Permis B requis.
  • Expérience de l'encadrement d'équipes éducatives.

Responsabilités

  • Encadrer et animer les équipes éducatives.
  • Coordonner les projets individuels des jeunes.
  • Participer à l'évaluation interne et externe.
  • Gérer l'organisation du travail des équipes.

Connaissances

Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance
Compétences en management
Organisation et réflexion opérationnelle
Capacités de synthèse et de rédaction
Utilisation d'outils informatisés
Rendre compte de ses actions
Travail en équipe

Formation

CAFERUIS ou équivalent

Outils

Logiciel Octime
Nemoweb
Description du poste
Overview

L'établissement recherche un(e) chef(fe) de service éducatif pour l'un de ses pôles. Ce pôle comprend :

  • 3 services d'hébergement :
  • 1 service pour les 12-16 ans en collectif (10 jeunes)
  • 1 service pour les 14-16 ans sur un petit collectif (6 jeunes)
  • 1 service pour les 16-18 ans avec 2 modalités d'hébergement : 1 groupe en collectif de 7 jeunes et des appartements semi-autonome.

En tout, le pôle accompagne 32 jeunes âgés de 12 à 18 ans.

Missions spécifiques
  • Sous l'autorité de la direction, il / elle assume l'encadrement et l'animation des équipes éducatives dont il / elle a la responsabilité : 3 équipes (15 professionnels éducateurs et maîtresses de maison).
  • Il / elle s'assure du travail des équipes auprès des groupes de jeunes et coordonne la dynamique globale du pôle qui lui est confié de la Maison Saint Vincent.
  • Il / elle assure la coordination et le suivi des projets individuels des jeunes accueillis et leur mise en oeuvre dans le respect du droit des usagers.
  • Il / elle assure la mise en oeuvre du projet d'établissement et dans cette continuité, il / elle anime le travail et la réflexion sur le projet des services dont il est responsable.
  • Il / elle participe à l'évaluation interne et externe et à la démarche qualité.
  • Il / elle est en lien avec les partenaires (services de l'ASE - écoles et collèges - structures de soins ou structures éducatives).
  • Il / elle gère l'organisation travail des équipes - gestion des plannings et des remplacements - suivi des horaires -des régies et alloués.
  • Le / la chef(fe) de service travaille en étroite collaboration avec les autres chefs de service de l'établissement ainsi qu'avec l'ensemble de l'équipe paramédicale (psychiatre - psychologues et infirmières) et sa direction.
  • Les astreintes sont mutualisées avec les différents cadres éducatifs et dirigeants pour l'ensemble de l'établissement (MECS, Ado, MNA).
  • Il est membre du CODIR et à ce titre participe à la réflexion sur les orientations et porte les décisions prises en CODIR auprès de ses équipes.
Compétences
  • Une connaissance approfondie des dispositifs de la protection de l'enfance est souhaitée.
  • Des compétences et des qualités de management.
  • La capacité de s'organiser et transformer la réflexion de service en actions opérationnelles.
  • Des capacités de synthèse et de rédaction confirmées.
  • L'expérience d'utilisation d'un dossier de l'enfant informatisé et d'un outil de gestion du temps des salariés (logiciel Octime et Nemoweb en cours d'installation).
  • La capacité de rendre compte et de tracer ses actions ainsi que celles de son équipe.
  • Des compétences de travail en équipe.
  • CAFERUIS ou équivalent exigé.
Conditions nécessaires
  • Expérience 5 ans.
  • Permis B.
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