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Une entreprise de gestion de services de l’eau recherche un Chef de secteur Travaux Maintenance à Lille. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe de 5 personnes, garantissant la sécurité et l'optimisation des services. Avec au moins 5 ans d'expérience, vous devez avoir de solides compétences en management et en organisation. Ce poste propose un salaire de 40 à 47 K euros, divers avantages et s'engage à promouvoir la diversité au sein de l'équipe.
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d’être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d’euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
Rattaché au Responsable de Territoire, vous assurez la bonne gestion du service Travaux Maintenance de la société GESAV, société dédiée filiale de SAUR. Vous encadrez une équipe de 5 personnes et assurer le suivi de la maintenance et des travaux prévu dans le contrat.
En tant que Chef de secteur Travaux Maintenance, vos missions principales seront les suivantes :
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, vous justifiez d’une expérience en management d’équipes techniques, exploitation, maintenance, services à la collectivité.
Vous faites preuve d’un bon sens de l’organisation, du service et des responsabilités.
Doté(e) de réelles qualités managériales, vous êtes rigoureux(se) et vous avez une bonne maîtrise technique.
Vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles et êtes à l'aise avec l'outil informatique.
Permis B obligatoire.
Poste soumis à astreintes.
Déplacements réguliers sur le Valenciennois et ponctuels sur la Région Nord-Est.
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
Vous bénéficierez d' une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif (PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros bruts par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Saur , c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l’éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.