Une candidature complète en une minute — CV personnalisé et lettre de motivation, prêts à envoyer.
Sysco France recrute pour une alternance 2026/2027 un Chef de secteur restauration commerciale H/F à Nîmes/Avignon. Intégré à l'équipe commerciale, vous vous formez à la vente BtoB auprès des professionnels de la restauration et développez votre portefeuille.
Vous suivrez un parcours en alternance avec formation bac+4/5 et accompagnement d'un manager des ventes. Permis B et Pack Office requis.
Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration.
Au cœur de l'alimentation et du service, les 4000 collaborateurs de Sysco France contribuent avec passion à la réussite de nos clients.
Notre raison d'être : Relier le monde en distribuant des produits alimentaires et en prenant soin les uns des autres.
Chef de secteur - restau. ciale (alt.) Rejoins l'aventure Sysco pour ton alternance 2026/2027 !
Nous recrutons dans le cadre d'un contrat en alternance pour une durée de 12 mois à partir de septembre 2026, un:
Secteurs de vente/agence commerciale : Nîmes/Avignon
Rattaché(e) au Manager des Ventes, intégré aux équipes commerciales, tu te formes sur la vente BtoB auprès des professionnels de la restauration pour appréhender l'ensemble des facettes du métier de Chef de Secteur.
Te professionnaliser sur un métier challengeant et gagner en autonomie en prenant de réelles responsabilités.
Et « Sy » tu te reconnais dans le profil ci-dessous,
De formation supérieure type bac+4/5 en école de commerce, passionné(e) par la vente de produits alimentaires.
Aisance relationnelle, sens de la négociation, goût pour le challenge te permettront de réaliser tes objectifs et de fidéliser les clients de ton secteur.
Une première expérience dans la vente en BtoB serait appréciée, idéalement dans le secteur de la restauration hors foyer.
Maîtrise des outils informatiques (pack office) indispensable.
Permis B exigé.
Sysco a signé un partenariat avec la société Aktisea pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap, et développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !