Chef de Secteur, Lyon

Perfetti Van Melle; Paris; Sur place; EUR 42 000 - 64 000; Plein temps

Résumé du poste

Perfetti Van Melle recherche un Chef de Secteur GMS pour le secteur de Lyon. Poste en CDI, cadre, à temps plein, avec gestion et optimisation d’un portefeuille de clients GMS.

Vous consoliderez la présence produit, négocierez les plans merchandising et veillerez à limiter les ruptures, tout en utilisant le CRM et en reportant les résultats au Chef de Vente.

Qualifications

• Première expérience réussie en tant que Chef de Secteur GMS indispensable.
• Maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint, Outlook).
• Solides compétences en vente et négociation.
• Leadership, esprit d’équipe et ténacité.
• Capacité d’analyse et de construction de plans d’action.
• Déplacements avec nuits à l’hôtel possibles.

Responsabilités

• Mettre en œuvre la politique commerciale.
• Établir vos plans de tournées en ligne avec les priorités de l’entreprise.
• Visiter régulièrement les points de vente.
• Optimiser la présence et la visibilité des produits (DN/DV).
• Négocier les plans merchandising avec l’appui du Chef de Vente.
• Vendre les innovations et nouvelles animations.
• Vendre et mettre en place les opérations promotionnelles et temps forts.
• Utiliser l’outil CRM et remonter les informations terrain.
• Reporter les résultats au Chef de Vente et gérer les moyens.
• Manager les Merchandiseurs sur les aspects opérationnels.

Connaissances

Vente

Négociation

Leadership

Esprit d’équipe

Outils

Excel

PowerPoint

Outlook

Description du poste

Chef de Secteur, Lyon

Avec ses marques iconiques Hollywood,Mentos, ChupaChups, Frisk, La Vosgienne , Perfetti Van Melle est leader du marché du devant de caisse en France et un acteur incontournable de la confiserie .

Chef(fe) de Secteur GMS – CDI – Statut Cadresecteur de Lyon

Nous recherchons nos futur(e)s Chef(fe)s de Secteur GMS pour rejoindre nos équipes commerciales.

Dans ce rôle à temps plein, vous serez responsable de la gestion et de l’optimisation d’un portefeuille clients GMS.

Mettre en œuvre la politique commerciale

• Établir vos plans de tournées en ligne avec les priorités de l’entreprise
• Visiter régulièrement les points de vente
• Optimiser la présence et la visibilité des produits (DN/DV)
• Négocier les plans merchandising avec l’appui du Chef de Vente
• Vendre les innovations et nouvelles animations
• Vendre et mettre en place les opérations promotionnelles et temps forts

Assurer la présence physique des produits

• Optimiser et recadrer les linéaires fond de rayon et devant de caisse
• Négocier les meilleurs emplacements (rayon, caisse, promotion)
• Suivre les plans d’action pour limiter les ruptures
• Recommander l’optimisation des visites des merchandiseurs
• Réaliser les réimplantations et mises en place promotionnelles

Assurer le suivi et le pilotage

• Utiliser l’outil CRM
• Remonter les informations terrain
• Reporter les résultats au Chef de Vente
• Gérer les moyens alloués
• Manager les Merchandiseurs sur les aspects opérationnels

Les ingrédients de Perfetti Van Melle – est-ce votre saveur?

Nous sommes les créateurs de goût dans l’univers de la confiserie ! En tant que troisième plus grande entreprise de confiserie au monde – et la deuxième en Europe – nous sommes en route pour devenir les meilleurs dans la fabrication de bonbons. Et nous avons besoin de collègues talentueux pour y parvenir.

Ce qui nous rend uniques :

Autonomisation – Des opportunités de croissance et de développement adaptées à chacun.

Plaisir – Une culture d’entreprise conviviale et familiale, des événements d’équipe,etoui… une usine de bonbons !

Innovation – Un engagement actif sur des sujets tels que la santé, la durabilité et la sécurité alimentaire.

Dynamisme – Présents dans plus de 30 pays, nous évoluons et grandissons en permanence.

Plusieurs secteurs à pourvoir en France!

Profil recherché

Première expérience réussie en tant que Chef de Secteur GMS indispensable

Maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint, Outlook)

Solides compétences en vente et négociation

Leadership, esprit d’équipe, goût du challenge et ténacité

Capacité d’analyse et de construction de plans d’action

Déplacements avec nuits à l’hôtel possibles