Chef de Secteur (F/M/X) -Tain-l'Hermitage (26)

SAUR; Valence; Sur place; EUR 40 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services en eau recherche un Contract Manager pour garantir le succès du secteur à Valence. Ce poste requiert 5 ans d'expérience et un diplôme Bac+2 à Bac+5. Vous serez responsable de la gestion d'équipe, du pilotage des opérations et des relations clients. La rémunération fixe varie entre 40K€ et 48K€, complétée par des primes et des avantages sociaux.

Prestations

Prime annuelle de 400 euros

Plan d'Épargne Groupe

25 jours de congés payés + RTT

Qualifications

• 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Compétences en traitement de l'eau.
• Bonne maîtrise de l'outil informatique.

Responsabilités

• Manager la sécurité et la performance de l'équipe.
• Assurer la maîtrise des opérations en eau potable et assainissement.
• Gérer les relations clients et optimiser les moyens.

Connaissances

Sens de l'organisation

Compétences managériales

Qualités relationnelles

Maîtrise technique

Formation

Diplôme Bac+2 à Bac+5 dans l'eau ou travaux publics

Description du poste

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d’être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.

Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.

Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d’euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR

Vous prendrez vos fonctions sur le Secteur du Tain-l'Hermitage. Rattaché au Responsable de Territoire, vous garantissez le succès de votre secteur avec l’appui d’un Pôle Support pluridisciplinaire basé en région. Doté(e) d’une expérience confirmée dans le métier de l’eau, vous vous positionnez en véritable Contract Manager sur des Délégations de Service Public. Vos missions principales seront les suivantes :

Manager l’équipe (40%)

• Manager la sécurité des agents
• Manager en direct les agents avec comme fondamentaux : Entretiens individuels quotidiens et réunion collective hebdomadaire
• Piloter la performance dans une démarche d’amélioration continue des opérations et suivre les plans d’actions
  • Analyser les indicateurs avec les régulateurs et services supports pour identifier les leviers d’amélioration
  • Analyser les interventions d’astreinte pour réduire les sorties des agents
• Garantir le niveau de compétences de l’équipe et son développement
• Gérer l’administratif de l’équipe

Piloter des Operations (40%)

• Assurer le pilotage et la maîtrise des fondamentaux en eau potable et en assainissement
  • Piloter l’adéquation charge/capacité et établir le cadre de planification
  • Garantir l’exécution des interventions conformément au planning
  • Garantir conformité et qualité de l’exécution de l’acte métier sur le terrain

Relations clients (20%)

• Connaître les engagements contractuels
• Connaître les moyens vendus pour chaque contrat
• Proposer à sa hiérarchie les pistes d’optimisation des moyens employés et les pistes de revalorisation des contrats
• Représenter SAUR dans les comités de pilotage des contrats
• Assurer un relationnel de proximité avec les autorités délégantes en vendant des travaux additionnels

VOTRE PROFIL

Diplômes / Qualifications : Bac+2 à Bac+5 dans le domaine des métiers de l'eau, des travaux publics et/ou de la maintenance.

Expérience : Vous justifiez de 5 ans d'expérience dans un poste similaire, avec des connaissances solides en traitement de l'eau.

Vous : Vous faites preuve d’un bon sens de l’organisation, du service et des responsabilités.

Doté(e) de réelles qualités managériales et commerciales, vous êtes rigoureux(se) et vous avez une bonne maîtrise technique.

Vous êtes reconnu(e) pour votre agilité et votre grande autonomie.

Vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles et êtes à l'aise avec l'outil informatique.

VOTRE RÉMUNÉRATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR

Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.

Votre rémunération fixe se composera :

• d'un salaire de base compris entre 40 K€ et 48 K€ selon votre profil, versé sur 13,3 mois
• d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau

Pourra s'y ajouter une rémunération variable :

• des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
• des primes de participation et d’intéressement variables selon les résultats de l’entreprise

Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50 % par l'entreprise :

• la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
• les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé)

Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne Retraite Collectif (PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros bruts par an.

Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).

Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives.

#missionwater n'attend que vous !

NOTRE ENGAGEMENT

Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Saur accorde également une valeur centrale à l’éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.