N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.
SOCARA à Colombes recherche un manager autonome et responsable pour piloter le rayon et atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marge.
Vous animez une équipe de 3 personnes, menez les négociations fournisseurs, assurez la mise en rayon et les promotions, et promouvez l'image du rayon, avec une connaissance du vin appréciée.
Autonome et responsable, vous gérez votre compte d'exploitation et garantissez les résultats en terme de chiffre d'affaire, de marge, de frais de personnel, d'achats et de stocks.
Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez la bonne tenue de votre rayon, remplissage, implantation, balisage, la mise en place des promotions et négociations avec les fournisseurs.
Vous animez une équipe de 3 collaborateurs dans le respect des règles sociales en vigueur.
Manager confirmé, vous appréciez motiver et fédérer votre équipe.
De formation Bac à bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort d'une première expérience.
Passionné(e) par l'univers de la grande distribution, vousapprécier relevé les défis et faites preuve d'un excellent relationnel avec vos équipes.
Véritable gestionnaire, vous proposez des actions afin de promouvoir l'image de votre rayon.
Une connaissance du marché du vin sera un plus.
Le centre E.Leclerc de Colombes 4 Chemins emploie 100 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2000.
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.
Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ilss'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.