Chef de Projets Junior Clubs RH H / F

RH & M; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante cherche un Chef de projets junior Clubs et Events basé à Boulogne-Billancourt. Vous serez responsable de la gestion et de l'animation d'un Club RH, en organisant des événements et en développant le réseau d'adhérents. Le poste requiert un Bac +3 minimum et un goût pour le travail en équipe. Ce CDI est à pourvoir immédiatement, avec des vacances d'été négociables.

Qualifications

• Formation Bac +3 minimum avec un Master en ressources humaines.
• Capacité à organiser des événements et gérer un budget.
• Motivation et goût du challenge avec un bon sens des responsabilités.

Responsabilités

• Participer à la création de contenus pédagogiques.
• Organiser les rencontres, ateliers et événements.
• Gérer le budget du club et développer le réseau d'adhérents.

Connaissances

Gestion de projet

Compétences relationnelles

Travail en équipe

Créativité

Formation

Bac +3 minimum (Master RH ou école de commerce)

Description du poste

Votre formation

De formation supérieure (Bac +3 minimum) master RH (ou école de commerce)

Votre mission

Chef de projets junior Clubs et Events vous participez activement à la gestion, l'animation et au développement d'un Club RH.

• Participer à la création des contenus pédagogiques (veille, comité des pilotages, brainstorming) et participer à l'élaboration des programmes.
• Organiser chaque rencontre, Ateliers, petits-déjeuners, trophées, congrès, choix du lieux, relations avec les prestataires.
• Assurer la promotion des événements, mobiliser la communauté RH et favoriser les inscriptions.
• Gérer son budget club.
• Responsabilités de développement Club (Développer le réseau d'adhérents, Création de nouveaux membres et partenaires).

Nous recherchons un profil, pour travailler en étroite collaboration avec le DG, ayant envie de gérer, coordonner des projets innovants, avec le goût du travail bien fait, du challenge, de la réussite, le sens des responsabilités et de l'engagement, capable de donner du sens, grâce à ses qualités relationnelles, son goût du travail en équipe, fort(e) d'une bonne expression orale et écrite.

Poste en CDI (à pourvoir dès maintenant / vacances d'été négociables).

Contact

Isabelle ADDED-DURAND

GROUPE RH & M 35 rue Boileau 75016 Paris