Chef de projets Etudes et Projets F/H

Eiffage Construction; Orléans; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants

CE

Primes de participation et intéressé-

Plan d’épargne entreprise

Résumé du poste

Eiffage Construction recherche un chef de projet études de prix et management de projets, basé à Tours ou Orléans, avec au moins 5 ans d’expérience en GO et TCE chez un constructeur ou cabinet d’ingénierie.

Vous pilotez les périmètres, ressources et délais, produisez les offres et animez les parties prenantes, notamment Eiffage Immobilier, tout en garantissant la qualité technique et la compétitivité des affaires.

Qualifications

• Expérience solide en études de prix et management de projet.
• Minimum 5 ans en GO et TCE chez un constructeur ou cabinet d’ingénierie.

Responsabilités

• Collecter les informations pour définir le périmètre du projet et les livrables.
• Produire les études de prix et assurer la qualité de l’offre.
• Animer les parties prenantes et assurer le pilotage du projet.

Connaissances

Gestion de projet

Pilotage projets

Coordination BET

Offres prix

Formation

Bac+5 bâtiment/ingénierie

Description du poste

Environnement et missions du poste

Vous aimez construire l'avenir, imaginer des solutions innovantes et fédérer des équipes autour d'objectifs ambitieux, tout en garantissant l'excellence technique et le respect de l'environnement ?

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dansle corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.

Le contexte

de nombreuses affaires à traiter, de plus en plus de conception-réalisation, des congés parentaux à remplacer, bref les équipes ont besoin de vous !

Ce que nous vous proposons

Localisation : poste basé à Tours ou à Orléans, le directeur du bureau d’études pilote les deux équipes

Type de contrat : CDI

Fourchette salariale (donnée à titre indicatif) : 45 k€ - 55 k€ brut annuel payé sur 13.3 mois, auquel s’ajoute un système de rémunération avantageux et participatif

• Tickets restaurants
• CE
• primes de participation et intéressement
• plan épargne entreprise

Ce poste est régi par la convention collective nationale des cadres du bâtiment.

Dans ce cadre, votre rôle est polyvalent

• Vous intervenez et recueillez les informations pour faciliter la définition du périmètre du projet, des ressources nécessaires (architectes, BET, méthodes..), de la répartition des tâches, des délais et livrables à fournir.
• Vous produisez les études de prix du projet ou vous faites relayer en cas de plans de charge trop contraint
• Vous êtes le référent du projet et le garant de la qualité de l’offre de l’entreprise, vous en animez et managez les parties prenantes
• Vous réalisez l'arbitrage des choix de conception avec le responsable de programmes immobilier et le directeur d’établissement concerné par le projet
• Votre valeur ajoutée réside également dans l’élaboration et le choix des variantes ainsi que leur présentation
• Interlocuteur privilégié pour représenter l’entreprise, vous assurez la bonne organisation et participez aux auditions

Et vous, qui êtes-vous ?

Vous l’avez compris, le poste et ses missions requièrent une expérience solide en études de prix et management de projet. Nous l’évaluons à un minimum de 5 ans en GO et TCE chez un constructeur, voire un cabinet d’ingénierie ou un promoteur (avec une notion d’économie de projet).

Pierre angulaire de nos projets, votre rigueur, perspicacité et sens de l’organisation seront de réels atouts pour faire aboutir des affaires.

De même, un relationnel aisé, une écoute mêlée à un charisme seront nécessaires pour manager les parties prenantes, notamment Eiffage Immobilier, dans le sens de la performance compte tenu des contraintes et enjeux spécifiques à chaque affaire.

De plus, votre curiosité et ingéniosité seront également très appréciées afin de différencier les projets de la concurrence et construire des ouvrages vitrines d’Eiffage.

Eiffage Construction s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu’une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement externalisée Allodiscrim, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement lors d’un recrutement dont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus.