Chef de projets automatisme industriel H/F

Snef

Hœrdt

On-site

EUR 55,000 - 75,000

Full time

5 hours ago
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Benefits offered by this job

Carte restaurant
Prévoyance santé
Véhicule de service
Prime vacances: 30 % de l’indemnité de
13ème mois
Plan d’épargne groupe
Cooptation de 500 € (sous conditions)

Job summary

SNEF Grand Est recherche un automaticien industriel confirmé pour rejoindre l’équipe Automatisme basée dans le Grand Est, notamment à St Avold et Hœrdt. Vous intervenez sur des projets d’automatisation, d’instrumentation et de supervision, avec une forte dimension client et chantier.

Vous aurez la responsabilité de concevoir et piloter des architectures d’automatisme, de dimensionner les équipements et de conduire les études jusqu’à la mise en service, tout en encadrant les prestataires et les

Qualifications

  • Formation supérieure en électrotechnique ou automatisme (Bac+2 à Bac+5).
  • Expérience significative d’au moins 5 ans en automatisation industrielle.
  • Au moins 2 ans en gestion de projets.
  • Autonomie, esprit d’analyse et de synthèse.

Responsibilities

  • Rattaché au Responsable d’Affaires, développer des projets d’automatisme et d’intégration chez nos clients.
  • Vérifier la faisabilité, chiffrer et négocier les aspects techniques.
  • Concevoir architectures d’automatisme et d’informatique industrielle.
  • Dimensionner et sélectionner le matériel nécessaire; piloter les achats.
  • Programmer les automates, variateurs, IHM et systèmes de supervision.
  • Coordonner les études électriques et instrumentation et piloter l’équipe d’automaticiens et projeteurs.
  • Organiser et suivre le planning des affaires et assurer le lien avec les équipes chantier.
  • Assurer essais, mise en service et suivi client.

Skills

Programmation API et APS
Variateurs
IHM/Supervision
Lecture/schémas électriques
Dimensionnement matériel

Education

Bac+2 à Bac+5 en électrotechnique ou automatisme

Tools

PcVue
TOPKAPI
Panorama
AVEVA

Job description

Bienvenue chez Snef !

120 ans

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

8 230 talents 30 pays 1 Md€ de CA 120 ans

Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe!

Votre agence et votre future équipe

SNEF GRAND EST développe les activités du Groupe SNEF sur les métiers de l'électricité (Courants Forts / Courants Faibles) dans les domaines des infrastructures tertiaires et de l'industrie. La diversité de nos expertises nous permet d'accompagner nos clients dans la conception, l'intégration et la maintenance de leurs installations.

Vous rejoindrez notre équipe Automatisme basée à St Avold et Hœrdt, composée de 8 collaborateurs (Automaticiens et apprentis), qui a à cœur de préserver une ambiance conviviale où chacun peut apporter sa contribution et se projeter durablement.

Vos futures missions

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires et au sein d'un service de six personnes, vous participez au développement commercial de projets et d'intégration d'automates chez nos clients, dans le respect des délais, des budgets, des règles de sécurité et des normes de qualité imposées.

  • Accompagner les techniciens et les chargés d’affaires sur les projets d’automatisme.
  • Vérifier la faisabilité des projets, participer au chiffrage et aux négociations techniques.
  • Prendre en charge les projets dès la phase d’étude de prix.
  • Concevoir les architectures d’automatisme et d’informatique industrielle.
  • Dimensionner, sélectionner et commander le matériel nécessaire.
  • Rechercher des solutions techniques adaptées (dimensionnement, définition du matériel).
  • Rédiger les analyses fonctionnelles ainsi que les documents d’études applicables à l’automatisme.
  • Programmer les automates, variateurs, interfaces homme-machine (IHM) et systèmes de supervision.
  • Coordonner les études en électricité et instrumentation.
  • Piloter une équipe d’automaticiens et de projeteurs dans le cadre de projets.
  • Organiser et suivre le planning prévisionnel des affaires.
  • Assurer la gestion, le pilotage et le suivi complet des projets EIA (Électricité, Instrumentation, Automatisme), en interne et avec le client.
  • Réaliser, organiser et suivre les essais ainsi que la mise en route des installations.
  • Assurer le lien avec les équipes chantier.
  • Encadrer et former les prestataires, techniciens et clients sur les projets déployés.
  • Assurer le suivi auprès des clients après la mise en service.
Profil recherché

Issu(e) d’une formation supérieure Bac +2 à Bac +5 en électrotechnique ou automatisme, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans en tant qu’automaticien industriel, dont 2 ans en gestion de projets.

Autonome, force de proposition, et doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse.

  • Programmation API et APS, variateurs, IHM, supervision.
  • Marque API : Siemens, Schneider, Rockwell, Sofrel, PILZ, SICK
  • Marque IHM / Supervision : Siemens, Schneider, Rockwell, PcVue, TOPKAPI, Panorama, AVEVA.
  • Lecture et vérification de schémas électriques.
  • Dimensionnement des équipements électriques et d'instrumentations.

Votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle vous permettront également de vous adapter rapidement à vos interlocuteurs, clients ou collaborateurs.

Vous aimez le terrain, la relation client et souhaitez intégrer un Groupe indépendant à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives d'évolution, alors rejoignez notre équipe !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires
  • Carte restaurant
  • Primes: participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primesvariables annuelle
  • Prévoyance santé
  • Véhicule de service
  • Prime vacances: 30 % de l’indemnité de congés payés
  • CSE: chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
  • Plan d’épargne groupe
  • Cooptation de 500 € (sous conditions)
  • 13ème mois
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