Chef de projet Trade Marketing et Activation H/F/X

Groupe Rocher

France

Hybrid

EUR 42,000 - 62,000

Full time

14 days+

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Job summary

Groupe Rocher recherche un(e) chef de produit Trade Marketing pour construire et déployer le plan annuel et piloter les dispositifs d’activation en magasin. Vous piloterez les outils de vente et coordonnerez les équipes internes ainsi que les agences partenaires.

La mission nécessite une expérience de 2 à 3 ans en Trade Marketing ou gestion de projets, idéalement dans le secteur dermo-cosmétique, FMCG ou pharmaceutique, avec une formation Bac+5 en marketing ou commerce.

Qualifications

  • Formation supérieure (Bac+5) en marketing ou commerce.
  • 2 à 3 ans d'expérience en Trade Marketing, activation commerciale ou gestion de projets.
  • Idéalement expérience dans le secteur dermo-cosmétique, pharmaceutique ou FMCG.

Responsibilities

  • Construire le plan Trade Marketing annuel et assurer son déploiement opérationnel.
  • Définir et piloter les dispositifs d’activation sell-out (PLV, merchandising, animations, challenges commerciaux).
  • Concevoir et coordonner la production des outils d'aide à la vente (argumentaires, kits de formation).
  • Contribuer à la définition des contreparties et des dispositifs de mise en avant lors des négociations commerciales.
  • Piloter la coordination des équipes internes et des agences partenaires.
  • Garantir le suivi du budget de votre périmètre, des engagements jusqu’au respect des enveloppes allouées.
  • Analyser la performance des activations et proposer des plans d’optimisation concrets.
  • Assurer une veille concurrentielle sur les pratiques Trade et les activations du marché.

Skills

Plan Trade Marketing
Gestion de projets
Gestion budgétaire
Analyse de performance
Activation sell-out

Education

Bac+5 marketing ou commerce

Job description

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:

Voulez-vous faire partie d’une entreprise à mission qui reconnecte les femmes & les hommes à la Nature ? Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité au sein du Groupe Rocher ?

Le Groupe Rocher est un groupe familial français d’origine bretonne, présent dans plus de 111 pays et qui compte aujourd’hui 4 marques (Yves Rocher, Dr Pierre Ricaud, Sabon et Arbonne), plus de 9 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,2 milliards d’euros de chiffre d’affaires.

Au sein de l'équipe en charge du développement de nos canaux de distribution, vous serez responsable de la construction et du déploiement de notre plan d'activation commerciale. Votre mission aura un impact direct sur la performance de nos marques en point de vente et sur le succès de nos lancements. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et collaboratif, en interaction constante avec les équipes Commerciale, Marketing et nos partenaires externes.

  • Construire le plan Trade Marketing annuel et assurer son déploiement opérationnel.
  • Définir et piloter les dispositifs d’activation sell-out (PLV, merchandising, animations, challenges commerciaux).
  • Concevoir et coordonner la production des outils d'aide à la vente (argumentaires, kits de formation).
  • Contribuer à la définition des contreparties et des dispositifs de mise en avant lors des négociations commerciales avec nos partenaires de distribution.
  • Piloter la coordination des équipes internes (Marketing, Commercial, studio de création graphique) et des agences partenaires.
  • Garantir le suivi du budget de votre périmètre, des engagements jusqu'au respect des enveloppes allouées.
  • Analyser la performance des activations commerciales et proposer des plans d’optimisation concrets.
  • Assurer une veille concurrentielle sur les pratiques Trade et les activations du marché.
Votre profil
Formation & Expérience :

De formation supérieure (Bac+5) en marketing ou commerce, vous disposez d'une première expérience réussie de 2 à 3 ans en Trade Marketing, activation commerciale ou gestion de projets, acquise idéalement dans le secteur de la dermo-cosmétique, pharmaceutique ou des biens de grande consommation (FMCG).

Savoir-faire :
  • Construction et déploiement d’un plan Trade Marketing.
  • Pilotage de projets et coordination d'acteurs multiples (agences, équipes internes).
  • Gestion budgétaire rigoureuse.
  • Analyse de la performance et capacité à définir des plans d'action.
  • Excellente connaissance des leviers d'activation sell-out (PLV, merchandising, promotion).
Savoir-être :
  • Autonomie et sens des responsabilités.
  • Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
  • Excellent relationnel et esprit d'équipe pour fédérer en mode matriciel.
  • Forte orientation résultat et sens du business.

Le Groupe Rocher analyse chaque candidature avec la même attention sans distinction de caractéristiques personnelles telles que : le genre, l’orientation sexuelle, l’âge, la culture, les origines ou le handicap.

Comme pour la Nature, nous sommes convaincus que la diversité est une force pour nos entreprises.

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