Chef de projet technique IT (H/F)

HOLENEK INGENIERIE; Saint-Nazaire; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur industriel recherche un(e) Chef(fe) de projet technique IT basé(e) à Saint-Nazaire. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, une habilitation nécessaire et idéalement une expérience sur des projets autour de SAP. Les responsabilités incluent la gestion de projets IT, la coordination des équipes internes et la supervision des migrations d'infrastructures. Des avantages tels que des chèques cadeaux et une mutuelle familiale sont offerts.

Prestations

Chèques cadeaux

Mutuelle familiale prise à 60%

Prise en charge des transports à 70%

Réseau de crèche BABYLOU

Qualifications

• 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
• Habilitation nécessaire pour intervenir sur ce type de projet.
• Expérience sur des projets autour de SAP en tant que développeur est un plus.

Responsabilités

• Piloter des projets IT transverses, de la conception à la mise en production.
• Analyser les besoins métiers et rédiger des cahiers des charges.
• Coordonner les équipes techniques internes sur les volets systèmes et applicatifs.
• Superviser les déploiements, migrations et mises à jour d'infrastructures.
• Gérer les risques, incidents, tests et suivi des indicateurs de performance.

Connaissances

Gestion de projets IT

Communication

Méthodologies Agile

PMO

ITIL

Analyse fonctionnelle

Coordination transverse

Adaptabilité

Description du poste

35H/semaine
Travail en journée

Dans le cadre d'un renforcement de leur équipe, nous recherchons pour notre client, acteur dans le secteur industriel, un(e) Chef(fe) de projet technique IT. Vous évoluerez dans un environnement technique autour de SAP.

En tant que Chef(fe) de projet technique, vos missions seront de :

• Piloter les projets IT transverses, de la conception à la mise en production, incluant infrastructures et applications
• Analyser les besoins métiers et rédaction des cahiers des charges fonctionnels et techniques
• Coordonner les équipes techniques internes sur les volets systèmes et applicatifs
• Superviser les déploiements, migrations et mises à jour d'infrastructures et d'applications critiques
• Gérer les risques, incidents, tests, plans de rollback et suivi des indicateurs de performance
• Accompagnement du changement : formation des utilisateurs, communication et support post-migration

Ce que propose notre client

• CSE : chèques cadeaux, places de cinéma...
• Mutuelle familiale prise à 60% par l'employeur
• 70% de prise en charge des transports
• Réseau de crèche BABYLOU

Conditions et qualifications

• 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
• Pour pouvoir intervenir sur ce type de projet, une habilitation est nécessaire.
• Le petit + ? Vous avez déjà travaillé sur des projets autour de SAP en tant que développeur

Vos expertises, notre force commune

• Gestion de projets IT : méthodologies Agile, cycle en V, PMO, ITIL.
• Infrastructures systèmes et réseaux : serveurs, virtualisation, stockage, cloud, sécurité.
• Applicatifs métiers : analyse fonctionnelle, rédaction de cahiers des charges, déploiement et intégration.
• Gestion des risques, continuité de service et plans de reprise après incident.
• Coordination transverse et management d'équipes techniques et fonctionnelles.

Vos qualités humaines, nos valeurs partagées

• Excellentes compétences en communication et en écoute, notamment pour traduire des concepts techniques complexes aux utilisateurs métiers.
• Sens de l'organisation, rigueur et capacité à prioriser dans des contextes complexes.
• Adaptabilité, réactivité et sang-froid face aux imprévus et incidents critiques.
• Esprit d'équipe, persévérance et orientation résultats, avec un fort sens du service utilisateur.
• Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.