Chef de Projet Senior F/H

SAFRAN AIRCRAFT ENGINES FRANCE

Corbeil-Essonnes

On-site

EUR 85,000 - 125,000

Full time

3 days ago

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Job summary

Safran Aircraft Engines recherche un Chef de Projet Senior pour conduire des projets stratégiques au sein de la DSI. Vous piloterez la transformation digitale, coordonnerez les acteurs métiers et les équipes opérationnelles et apporterez une valeur ajoutée sur les décisions.

Vous disposez d'une expérience de 5 à 10 ans en gestion de projet ou conseil, avec une formation Bac+5. Une expérience en cabinet est appréciée et vous savez animer des ateliers et présenter des recommandations de haut

Qualifications

Diplôme Bac+5 exigé (école d'ingénieur, école de commerce ou université).
Expérience significative de 5 à 10 ans en gestion de projet, conseil ou transformation.
Une expérience en cabinet de conseil ou dans un rôle de consultant interne est fortement appréciée.

Responsibilities

Piloter des projets de transformation ou d'amélioration de la performance et coordonner les plannings et budgets.
Analyser les problématiques métier et accompagner la conduite du changement et l'appropriation des solutions.
Développer la relation client interne et faciliter la prise de décision grâce à des analyses structurées et factuelles.

Skills

Gestion de projet

Conduite du changement

Analyse et synthèse

Leadership

Education

Bac+5

Job description

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif mission

Vous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 600 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la Direction du Système d'Information ? C'est par ici ! Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines composé de 600 collaborateurs, vous intégrerez la division Continuité Numérique. La division Continuité Numérique de Safran Aircraft Engines, c'est participer à un de nos programmes majeurs. Le programme continuité numérique visant à uniformiser les outils du PLM et MES depuis la conception jusqu'à l'après-vente du turbo réacteur, en passant par la fabrication et le montage. Vous voulez en savoir davantage ?

À propos du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef de Projet Senior à forte fibre consultant capable de conduire des projets stratégiques tout en apportant une réelle valeur ajoutée auprès des parties prenantes métiers et des équipes de direction. Au-delà de la gestion opérationnelle des projets, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à comprendre les enjeux business, challenger les besoins, proposer des solutions pragmatiques et accompagner la transformation de l'organisation.

Vos principales missions

Pilotage de projets

? Animer et coordonner des projets de transformation ou d'amélioration de la performance.
? Construire et suivre les plannings, budgets, risques et plans d'actions.
? Assurer le reporting auprès des sponsors et du management.
? Garantir l'atteinte des objectifs en matière de qualité, coûts et délais.

Conseil et accompagnement

? Analyser les problématiques métier et identifier les leviers d'amélioration.
? Animer des ateliers de travail avec les parties prenantes.
? Formaliser des recommandations stratégiques et opérationnelles.
? Accompagner la conduite du changement et l'appropriation des solutions.

Développement de la relation client interne

? Comprendre les besoins et anticiper les attentes des clients internes.
? Développer une posture de partenaire de confiance.
? Faciliter la prise de décision grâce à des analyses structurées et factuelles.

Formation et expérience

? Diplôme Bac+5 (école d'ingénieur, école de commerce ou université).
? Expérience significative de 5 à 10 ans minimum en gestion de projet, conseil ou transformation.
? Une expérience en cabinet de conseil ou dans un rôle de consultant interne est fortement appréciée.

Compétences techniques

? Maîtrise des méthodologies de gestion de projet.
? Excellentes capacités d'analyse et de synthèse.
? Expérience dans l'animation d'ateliers et la gestion des parties prenantes.
? Capacité à construire des présentations percutantes et à formaliser des recommandations de haut niveau.

Qualités personnelles