Chef de projet multi lots (F/H)

Cabinet MERLIN

Lyon

Sur place

EUR 90 000 - 120 000

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Résumé du poste

Cabinet MERLIN recherche un Chef de projet multi lots pour son service énergie à Lyon. Vous conduirez des projets de centrales de chauffage urbain, du design à la réception des travaux, en coordonnant les équipes et les partenaires.

Vous êtes ingénieur depuis au moins 10 ans, avec des compétences en maîtrise d'œuvre, OPC et gestion de projets complexes. Anglais professionnel exigé.

Qualifications

  • Ingénieur(e) depuis 10 ans minimum.
  • Connaissances en maîtrise d'œuvre, OPC et projets industriels.
  • Compétences en gestion de projets et en technique: construction, anticipation des problèmes.

Responsabilités

  • Piloter la conception, le chiffrage (10M€ à 100M€) et la planification de projets de centrales de chauffage urbain en lots séparés.
  • Interlocuteur technique pour les offres commerciales de réseaux de chaleur.
  • Suivre les études de conception et les consultations des fournisseurs et sous-traitants.
  • Pilotage des réunions de chantier, comités de pilotage et suivi du planning.
  • Encadrement des équipes projets (projeteurs, ingénieurs, partenaires).

Connaissances

Gestion de projets
Travail en équipe
Anglais professionnel
Gestion des interfaces

Formation

Diplôme d'ingénieur

Outils

MS Office
Planification

Description du poste

Rejoignez un acteur clé de l’ingénierie des territoires

Groupe reconnu depuis 100 ans dans les domaines de l’eau, de l’énergie, l’aménagement urbain et des mobilités, nous accompagnons les collectivités dans leurs projets à fort impact territorial et environnemental.

Dans un contexte de croissance, notre service énergie du siège de Lyon recherche un Chef de projet multi lots afin de consolider son équipe composée d’une trentaine de collaborateur.

VOS MISSIONS

En relation permanente avec vos clients, vous instaurez une relation client de qualité, à travers une bonne écoute client et un travail collaboratif et coordonné avec vos collègues.

Vous serez amené(e) à gérer la conduite de missions de maîtrise d'œuvre complète, depuis la conception jusqu’à la réception des travaux dans les domaines des réseaux de chaleur :

Dans le cadre de vos missions vous pourrez être amené à:

  • Piloter/réaliser la conception, le chiffrage (de 10M€ à 100M€) et la planification de projets de construction de centrales de chauffage des réseaux de chaleur urbain en lots séparés en tant que Maître d’œuvre.

  • Construction :

    • Chaufferie biomasse
    • Chaufferie gaz
    • Centrale thalassothermie
    • Centrale géothermie
    • Récupération de chaleur fatale
    • Postes de livraison (sous-stations) associés
  • Être l'interlocuteur technique pour la réalisation d'offres commerciales de projet de développement de réseaux de chaleur urbain.

  • Piloter/réaliser les études de conception (définition des équipements, dimensionnement, implantation, réalisation des PIDs...) et les consultations des entreprises de fourniture et sous-traitance (chiffrage, rédaction des cahiers des charges et contrats...)

  • Piloter/réaliser le suivi de la réalisation (animation des réunions de chantier, des comités de pilotage, suivi du planning général, des fournisseurs, des sous-traitants...) et veiller au respect de la qualité/conformité des travaux et de la sécurité du chantier

  • Piloter/réaliser la mise en service des installations et le transfert aux équipes d'exploitation

  • Encadrement des équipes projets : projeteurs, ingénieurs spécialistes (GC, CFO/CFA), ingénieur études, partenaires.

VOTRE PROFIL

Vous êtes Ingénieur(e) depuis 10 ans minimum.

Vous avez des connaissances en Maitrise d'œuvre, OPC et projets industriels. Vos notions en thermiques seront appréciées. Vous possédez à la fois des compétences en gestion de projets et des compétences techniques : construction, anticipation des problèmes potentiels, gestion des interfaces.

Vous maitrisez les outils bureautiques et de planification.

Vous parlez un anglais professionnel.

Savoir être
  • Aimer réaliser des projets et savoir gérer des contrats
  • Faire preuve d’esprit d’équipe, d’organisation et de rigueur.
Si on parlait un peu de nous

Le développement des compétences et le bien‑être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.

Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.

Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien: Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez –nous!

Et si vous voulez en savoir plus

Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin: https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.

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