Chef de projet MOE Hydraulique Urbaine - H/F

SUEZ; Nanterre; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Job summary

Le Pôle MOE Eau et Assainissement de lAgence Nord-Ile-de-France recrute, au sein de SUEZ Consulting, un expert MOE hydraulic urbain pour guider des projets de villes et territoires. Vous serez chargé des études techniques et du suivi des travaux, avec une forte dimension contractuelle et financière.

Vous exercerez une supervision des chantiers, assurerez le visa des documents d’exécution et veillerez à la réception des ouvrages, tout en restant le point d’appui technique et interlocuteur des

Qualifications

• Bac+5 spécialisé en hydraulique (École d’Ingénieur ou Master Universitaire).
• Expérience minimale de 5 ans dans l’hydraulique urbaine et la maîtrise d’œuvre.
• Connaissance du Code de la Commande Publique, CCAG et cadre juridique des marchés de travaux.
• Rigueur dans la gestion contractuelle et financière des projets.

Responsibilities

• Conception et études techniques (faisabilité, avant-projet) et suivi des travaux.
• Direction des chantiers, visa des documents d’exécution et réception des travaux.
• Gestion contractuelle et financière des affaires placées sous responsabilité.
• Contact de proximité avec clients et partenaires et pilotage des marchés.

Skills

Maîtrise de MOE

Hydraulique urbaine

Direction de chantiers

Gestion marchés travaux

Gestion contractuelle

Education

Bac+5 hydraulique

Job description

Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes. SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l'écosystème de nos clients : - Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification) - Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

Au sein du Pôle MOE Eau et Assainissement de Nanterre, de l'Agence Nord-Ile-de-France, vous prendrez en charge des missions de maîtrise d'œuvre dans le domaine de l' hydraulique urbaine .

Vous interviendrez tant sur la phase de conception (études techniques, étude de faisabilité, avant-projet, …) que dans la phase de suivi de réalisation des travaux (visa des documents d’exécution, direction de l’exécution des travaux, assistance aux opérations de réception).

Vous prendrez en charge les aspects techniques , contractuels et financiers des affaires qui seront placées sous votre responsabilité, tout en assurant un contact de proximité avec nos clients et nos entreprises partenaires.

Vous pourrez également intervenir en tant que relaidu Responsable de Pôle dans la validation et l'accompagnement technique des équipes.

De formation Bac+5 spécialisée en hydraulique (École d’Ingénieur ou Master Universitaire), vous disposez au minimum de 5 ans d’expérience dans le domaine de l’hydraulique urbaine (réseaux et ouvrages d’eau potable et d’assainissement, traitement des eaux) acquise dans le métier de la maîtrise d’œuvre , et notamment dans la direction des chantiers et la gestion des marchés de travaux. Vous avez une bonne connaissance de l’environnement juridique des marchés de travaux : Code de la Commande Publique, CCAG, … Enfin, vous faites preuve d'une grande rigueur dans la gestion contractuelle et financière de vos projets.

Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable.

Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap.