Chef de projet IT en centre de production

Groupe Open SA; Rennes; On-site; EUR 50,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Accès aux formations

Suivi de carrière personnalisé

Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine

Job summary

Une entreprise dynamique en technologie recherche un Chef de Projet IT pour son Centre de Production à Rennes. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe et de la livraison de projets de qualité dans des délais impartis. Vos responsabilités incluent le recueil des besoins des clients, la gestion des équipes techniques en Java et DevOps, et l'assurance de la qualité des livrables. L'entreprise offre un environnement de travail hybride et des opportunités de développement professionnel.

Qualifications

• Expérience de plus de 7 ans en ESN.
• Plus de 3 ans en tant que Chef de Projet.
• Bagage technique applicatif idéalement en Java ou Cobol.

Responsibilities

• Recueil des besoins auprès des clients.
• Gestion de l'équipe de développement.
• Supervision des phases de conception et tests.

Skills

Gestion de projet

Java

Communication

Agilité

DevOps

Tools

JIRA

Job description

** Chef de projets IT pour notre centre de production****Rejoignez Open en Bretagne et participez à des projets numériques d’envergure au sein de notre Centre de Production de Rennes !**** Open, c’est :** 300+ experts en transformation digitale Des agences locales au service des secteurs Public, Banque, Assurance, Télécom, Industrie Un Centre de Production dédié à des projets nationaux Une expertise reconnue en **Cloud, DevOps, Omni-canalité, Java, .NET, SIG** Un engagement fort pour la formation continue et l’évolution de carrière Venez renforcer nos équipes !Conception, développement et gestion de votre patrimoine applicatif, notre Centre de Production couvre toutes les étapes du cycle de vie des applications de nos clients. Nos équipes réalisent avec engagement et agilité la transformation des paysages applicatifs de nos clients pour plus de flexibilité et d’ouverture.Nous recherchons un Chef de Projet Delivery (H/F) pour encadrer une équipe d'une dizaine de personnes (responsables d'applications et développeurs) sur des plateformes techniques Fullstack : Java - Angular/SIG/ DevOps/.NET/PHP/Drupal… Ce qui vous attend :Recueil des besoins, organisation et animation des ateliers clients et internes, réalisation de POC,Pilotage de la phase de conception:Capacité à challenger techniquement les chiffrages des Responsables Fonctionnels et des Responsables Techniques,Avoir un œil critique sur les solutions techniques proposées par son équipe,Supervision et utilisation d’une PIC et de la mise en place des environnements de développements et de l’outillage JIRA,Gestion des plans de charges et du RAF en jours,Gestion des plans de tests,Animation et motivation de son équipe (Daily),Gestion de la relation client, avec prise de recul et anticipation. Savoir dire non au client dans une approche constructive en apportant des solutions,Pilotage des engagements internes en collaboration avec son Directeur de Projet dans le respect des certifications ISO 27001 & ISO 9001.Votre objectif est de délivrer un projet en fournissant des livrables de qualité, conformes au cahier des charges défini avec le client, en respectant délais et budget.Vous êtes responsable de la mise en application du système qualité et du référentiel de production sur le projet. Vous êtes fait(e) pour ce poste si :Vous avez une expérience de plus de 7 ans en ESN, avec plus de 3 ans dans le poste. Ayant piloté des projets de plus 500 jours ou 2 projets de plus 300 jours en parallèle.Vous possédez un bagage technique applicatif (idéalement Java ou Cobol).Vous êtes dynamique et à l’écoute, possédez des qualités rédactionnelles et une aisance d'élocution et êtes capable de prendre du recul. Vous avez développé au long de vos expériences un sens du service et vous serez toujours à la recherche de solutions gagnantes pour Open et le Client!Votre capacité organisationnelle, votre rigueur et votre autonomie dans le pilotage opérationnel de son projet sont des atouts nécessaires pour occuper ce poste. Télétravail :Hybride : 3 jours de télétravail par semaine Au-delà de la mission vous pourrez :Devenir Team Manager et faire bénéficier à vos managés d’un suivi de proximité et d’un accompagnement personnalisé dans leur trajectoire de carrière.Parce que l'humain est au cœur de notre stratégie, nous pouvons offrir à chacun un suivi de carrière personnalisé, un accès aux formations et un cadre professionnel stimulant, collaboratif et ouvert sur l'avenir, une équipe bienveillante et une bonne ambiance. *Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, une première rencontre RH pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et vous présenter Open, un deuxième échange avec un interlocuteur de l’équipe managériale et un dernier temps de partage avec un de nos experts.**Après vous avoir souhaité la bienvenue vous bénéficiez d’un parcours d’intégration sur-mesure !*Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : Code Rec = PCA23420