Chef de projet informatique - SI et Intégration (F/H)

Celios; Limoges; Hybrid; EUR 35,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Accessibilité handicap

Job summary

Celios Limoges recherche un(e) administrateur(-trice) système et réseaux pour renforcer son DSI dans un contexte de croissance. Vous interviendrez sur l'organisation SI, l'urbanisation et les déploiements à distance et sur site, avec un accent sur la collaboration et la qualité de service.

Profil: minimum 3 ans d'expérience, Bac+3/5 en informatique, connaissances Windows, réseaux, AD, scripting, SQL Server et JSON; Linux et téléphonie appréciés. Poste à pourvoir sur Limoges.

Qualifications

• 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
• Bac+3 à 5 en informatique.
• Connaissances Windows, réseaux, AD, scripting, SQL Server et JSON.
• Compétences Linux et téléphonie appréciées.
• Compréhension des organisations métiers nécessaire.
• Poste pouvant convenir à des profils techniques ou fonctionnels.
• Polyvalence et pluridisciplinarité opérationnelles.
• Autonomie et rigueur indispensables.

Responsibilities

• Contribuer à la mise en place de la nouvelle organisation de la DSI.
• Conduire l'amélioration continue des processus opérationnels.
• Mettre en œuvre les projets SI (techniques, RH, métiers) avec le DSI.
• Intervenir en expertise de niveau 3 sur les domaines techniques et applications.
• Participer à l'urbanisation du SI.
• Organiser et réaliser les déploiements à distance et sur site.

Skills

Windows

Réseaux

AD

Scripting

SQL Server

JSON

Base de données

Education

Bac+3 à 5 en informatique

Tools

Linux

Téléphonie

Job description

Ce qui vous attend quand vous nous rejoindrez:

• Intégrer une équipe où vous sentirez et vivrez unevraie cohésion de groupe

• Unemission longue duréeauprès de notre client dans un secteur dynamique et intéressant

• Et aussi, un centre de compétences où vous pourrez échanger avec nos leaders techniques

Contexte client :

Dans le cadre d'une forte croissance d'activité avec près de 130 établissements, notre client est dans le secteur de la santé et de la mutuelle.

Côté mission :

• collaborer à la mise en place de la nouvelle organisation de la DSI, à travers la démarche de management participatif, déjà en place au sein du service

• démarche d'amélioration continue au niveaux des process opérationnels

• la mise en œuvre des projets SI (techniques, RH, métiers, etc), en accompagnement du DSI

• Intervention en expertise de niveau 3 sur les différents domaines (techniques, applications)

• urbanisation du SI

• organisation et réalisation des déploiements à distance et sur site des différentes solutions mises en œuvre

La DSI est actuellement organisée en 2 secteurs d'activité (Secteur "Support et gestion de parc" et secteur "Projet et intégration SI"). Au service des établissements opérationnels, la DSI, attache une importance forte à la qualité de service délivrée aux utilisateurs. La proximité construite avec les utilisateurs favorise également la qualité de service délivrée.

Pour nous rejoindre, c'est simple, voici ce qui va être important :

• 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire

• De formation Bac +3 à 5 en informatique

• Vous avez des connaissances approfondies des environnements windows, réseaux, AD, scripting, SQL Server, JSON, base de données.

• Des compétences sous Linux et en téléphonie, télecom, courants faibles seront un plus également.

• La compréhension des organisations métiers est essentielle dans les phases d'analyse des besoins.

• Le poste proposé peut correspondre à des profils de candidats majoritairement techniques ou majoritairement fonctionnels/applicatifs.

• La polyvalence et la pluridisciplinarité opérationnelles constituent des axes majeurs pour le fonctionnement de l'équipe.

• Votre autonomie et votre rigueur vous permettront de mener avec succès vos missions.

Postes à pourvoir sur Limoges (87).

Salaire : entre 35 et 48K€ selon expérience.

L’ensemble des postes à pourvoir sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Célios accorde une grande importance à mettre le respect, l’éthique et l’inclusion sociale au cœur de l’environnement de travail et de le promouvoir auprès de ses collaborateurs et clients.