Chef de Projet Finance H/F

Confidentiel; Saint-Tropez; On-site; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Job summary

Confidentiel recherche un Responsable de transition Finance pour structurer et faire monter en maturité la fonction finance régionale après acquisition. Vous piloterez les projets ERP et la transformation, et assurerez le pilotage de performance avec des KPI régionaux.

Vous reporterez au Responsable de transition et coordonnerez les équipes locales avec les instances centrales, tout en conduisant le changement et le transfert de compétences.

Qualifications

• 5 à 8 ans d'expérience en finance opérationnelle ou PMO.
• Expérience sur projets ERP et transformation financière.
• Connaissance des environnements multi-sites et post-acquisition.
• Rigueur, autonomie et capacités de conseil.

Responsibilities

• Cartographier et harmoniser les processus financiers et comptables sur l'ensemble des sites.
• Piloter le suivi opérationnel des projets de transformation et la convergence ERP.
• Concevoir les tableaux de bord et KPI régionaux pour les revues de performance.
• Animer la coordination entre les équipes locales et les instances centrales.
• Accompagner la montée en compétences et promouvoir une culture d'amélioration continue.

Skills

Finance opérationnelle

PMO finance

Gestion de projets ERP

Conception de supports décisionnels

Tools

ERP systems

Job description

Le besoinSecteur : AgroalimentaireLocalisation : VarÀ propos du rôleRattaché(e) au Responsable de transition Finance, vous agissez comme bras droit et consultant(e) interne pour structurer, harmoniser et élever la maturité de la fonction finance régionale dans un contexte post-acquisition.Missions principalesOptimisation des processus : Cartographier, documenter et harmoniser les processus financiers et comptables sur l'ensemble des sites.Projets ERP & Transformation : Piloter le suivi opérationnel des projets de transformation, notamment la convergence vers le nouvel ERP.Pilotage de la performance : Concevoir les tableaux de bord, harmoniser les KPI régionaux et appuyer les revues de performance exécutive.Gouvernance inter-entités : Animer la coordination entre les équipes locales, le management et les instances centrales du Groupe.Conduite du changement : Accompagner la montée en compétences des équipes et ancrer une culture de rigueur et d'amélioration continue.

Profil recherchéProfil recherchéExpérience : 5 à 8 ans d'expérience en finance opérationnelle, PMO finance, projets ERP ou conseil en transformation financière.Contexte : Pratique des organisations multi-sites ou matricielles ; une exposition aux contextes post-acquisition ou au secteur FMCG / Agroalimentaire est un plus.Compétences : Solide maîtrise des processus financiers (comptabilité et contrôle de gestion), gestion de projet complexe et conception de supports décisionnels pour la direction.Savoir-être : Rigueur, autonomie, aisance relationnelle, capacité à fédérer sans lien hiérarchique direct et posture de conseil.