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Chef de Projet (F/H) – Coordination & Pilotage Transverse

Experis France

Niort

Sur place

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 10 jours

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Résumé du poste

Une entreprise du secteur IT recherche un(e) Chef de Projet expérimenté(e) basé(e) à Niort. Vous serez responsable de la coordination et de la gestion de projets complexes, en collaboration avec différentes directions et prestataires. Ce poste exige une solide connaissance des méthodes Agile et d'excellentes compétences en communication. En plus de conditions de télétravail flexibles, l'entreprise offre divers avantages incluant la prise en charge des frais de transport et des tickets restaurant.

Prestations

Télétravail immédiat
60% des tickets restaurant pris en charge
100% des abonnements de transport public
Indemnités kilométriques pour les trajets à vélo
Formation continue
Assistance sociale disponible 24/7

Qualifications

  • Expérience en gestion de projets et coordination transverse.
  • Connaissance des principes Agile requise.
  • Capacité à animer des collectifs autonomes.

Responsabilités

  • Recueillir les besoins métiers et cadrer les projets.
  • Planifier et maintenir le planning des phases clés.
  • Coordonner les actions des acteurs internes et externes.
  • Communiquer avec les parties prenantes.
  • Mettre à jour les livrables et contribuer à l'amélioration continue.
  • Effectuer du reporting régulier.

Connaissances

Pilotage de projets complexes
Méthodes Agile
Communication
Organisation
Anticipation

Outils

Planner
ServiceNow
Description du poste
Chef de Projet (F / H) – Coordination & Pilotage Transverse

Niort | Déplacements ponctuels | 2 jours de télétravail

Pratiques : Agile | Outils : Planner, ServiceNow (un plus)

Contexte de la mission :

Dans le cadre de l’évolution du SI, nous recherchons un(e) Chef de Projet expérimenté(e) pour piloter la mise en place des solutions techniques lors de la création ou modification d’entités et sites physiques. Vous interviendrez en coordination avec plusieurs directions métiers et prestataires externes, dans un environnement Agile.

Vos missions principales :
  • Recueillir les besoins métiers et cadrer les projets
  • Planifier, négocier et maintenir le planning des phases clés
  • Coordonner les actions des acteurs internes et externes (DSI, DRH, partenaires…)
  • Communiquer et accompagner les parties prenantes (Managers, Référents métiers)
  • Mettre à jour les livrables : Planner, scénarios de déploiement / fermeture, fiches entités, REX
  • Capitaliser les pratiques et contribuer à l’amélioration continue
  • Reporting régulier et levée proactive des alertes
Technical skills

Profil recherché :
Expertise en pilotage de projets complexes et coordination transverse
Connaissance des principes Agile et expérience en animation de collectifs autonomes

Soft skills
  • Excellente communication écrite et orale
  • Organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités
  • Esprit d’anticipation et proactivité

Déplacements ponctuels (max. 2 semaines / mois)

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NOS AVANTAGES
  • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
  • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
  • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
  • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage .
  • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
  • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique .
  • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
  • Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
  • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
  • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
  • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
  • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale , assistance psychologique 24 / 7, et un médecin en 24 / 7 en téléconsultation
  • A compétences égales , un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
  • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
  • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
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