Chef de projet développement variétal (F/H)

Dalival; Seiches-sur-le-Loir; On-site; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

PER

CET

Activités sociales et culturelles du C

SE

Job summary

DALIVAL, filiale du Groupe coopératif TERRENA, recherche un chef(fe) de projet développement variétal pour piloter des tests variétaux, coordonner les relations avec les obtenteurs et assurer la protection des droits de propriété intellectuelle.

Rattaché(e) à l’équipe Développement, vous superviserez des programmes de développement variétal, gérerez le matériel végétal et les licences, et vous déplacerez en Europe et à l’international selon les besoins.

Qualifications

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou titulaire d’un Master (Bac+5).
• 3 ans d’expérience dans le secteur fruits/légumes/graines avec expérience en développement de marché international.
• Anglais courant exigé ; Allemand et/ou espagnol intermédiaire apprécié.

Responsibilities

• Coopérer les tests variétaux et les relations avec les obtenteurs (introduction, PI, évaluations, rapports).
• Supervision de nouveaux programmes de développement variétal et gestion de la PI, du matériel végétal et des licences.
• Maintenir et développer les relations avec la filière (visites, salons, congrès, etc.).
• Voyages à l’étranger en Europe et hors Europe pour mener à bien les missions.

Skills

Communication

Gestion de projet

Mobilité

Orientation résultats

Esprit d'équipe

Education

Master (Bac+5) en ingénierie

Job description

Type de contrat : CDI

Société

Depuis les années 1950, DALIVAL, filiale du Groupe coopératif TERRENA, s’impose comme un acteur clé dans la production et la commercialisation d’arbres fruitiers. Avec 30 M€ de chiffre d’affaires, 6 filiales à l’international (Europe, Inde, Chine) nous développons des variétés innovantes pour répondre aux attentes du marché.
Notre expertise couvre les fruits à pépins (pommes, poires) et les fruits à noyau (cerises, prunes, pêches, nectarines, abricots).

Au cœur de cette dynamique, notre filiale IFO, dédiée à la recherche et au développement, bénéficie d’une reconnaissance mondiale grâce à ses programmes de création variétale à forte valeur ajoutée, menés depuis 2004.

En savoir plus : dalival.com | ifo-fruit.com

Mission

Seiches sur Le Loir (49) – CDI – Dès que possible – à partir de 3 ans d’expérience

IFO recherche un(e) chef(fe) de projet développement variétal (F/H). Membre d’une équipe de trois personnes, vous serez rattaché(e) au responsable de l’équipe Développement. Vos responsabilités incluront :

• Coordonner les tests variétaux et les relations avec les obtenteurs (introduction, protection de la propriété intellectuelle, évaluations, rapports).
• Superviser de nouveaux programmes de développement variétal ainsi que ceux en cours, impliquant la gestion de la PI, du matériel végétal et des licences.
• Maintenir et développer les relations avec la filière (visites, salons professionnels, congrès, etc.).

Le poste implique des relations internationales et des déplacements à l’étranger, en Europe et hors Europe.
Pour mener à bien vos missions, vous travaillerez quotidiennement avec l’équipe IFO composée de 12 personnes (obtenteurs, personnel opérationnel et administratif, ainsi qu’un juriste).

Conditions proposées:

• Contrat à durée indéterminée (CDI), 218 jours forfait cadre.
• Avantages : plan épargne retraie (PER), Compte Epargne Temps (CET), activités sociales et culturelles du CSE.
• Prise de poste : dès que possible

Profil

Formation : Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou titulaire d’un diplôme de niveau Master (Bac+5).

Expérience : à partir de 3 ans d’expérience dans le secteur des fruits/légumes/graines avec une expérience en développement de marché international.

Compétences clés :

• Excellentes aptitudes en communication et en gestion de projet.
• Vision à moyen et long terme.
• Curiosité, sens de l’organisation, mobilité.
• Orientation résultats et esprit de conquête.
• Capacité à travailler en équipe.

Langues : Anglais courant exigé. Allemand et/ou espagnol intermédiaire apprécié.

Accessibilité au poste: Encourageant la diversité sous toutes ses formes, DALIVAL est engagée dans une démarche en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.