Chef de Projet Data & Performance — Pilotage & Insights

Petit Forestier Group; Villepinte; Hybride; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Petit Forestier Group, acteur historique du froid, recherche un Chef de projet Data & Performance H/F pour structurer et piloter les indicateurs de performance des activités et accompagner la transformation digitale.

Vous serez au cœur de la direction Transformation & Performance, travaillerez avec les managers et les équipes terrains des 119 agences, et exploiterez les données SAP pour améliorer la prise de décision et la fiabilité des données.

Qualifications

• Bonne maîtrise de l'analyse de données et du reporting.
• Capacité à définir et structurer des indicateurs de performance pertinents.
• Maîtrise d'Excel et connaissance d'outils de Business Intelligence.
• Bonne compréhension des enjeux de pilotage de la performance opérationnelle.
• Forte capacité d'analyse et de synthèse.
• Curiosité et goût pour la donnée et la compréhension des enjeux métiers.
• Capacité à transformer des données complexes en informations simples et utiles à la décision.
• Pédagogie et capacité à accompagner les équipes.
• Rigueur et attention portée à la fiabilité de l'information.
• Aisance relationnelle et posture de partenaire auprès des managers.

Responsabilités

• Définir et faire évoluer les indicateurs de performance des activités.
• Construire et faire évoluer les tableaux de bord et outils de pilotage selon les besoins métiers.
• Analyser les données afin d'identifier les tendances, écarts de performance et leviers d'amélioration.
• Accompagner les managers dans la lecture et l'utilisation des indicateurs pour faciliter la prise de décision.
• Structurer et animer les rituels de pilotage de la performance.
• Accompagner les équipes dans la construction et le suivi des plans d'actions issus de l'analyse de la performance.
• Veiller à la fiabilité, la cohérence et la pertinence des données utilisées pour le pilotage.
• Assurer une présence régulière sur le terrain afin de comprendre les besoins des utilisateurs et de favoriser l'appropriation des outils et pratiques de pilotage.
• Change terrain – Sur un périmètre défini: Soutenir les équipes terrain dans l’appropriation de SAP et de ses évolutions. Accompagner l’appropriation des projets de transformation actuels et à venir.

Connaissances

Analyse de données

Reporting

Excel

Outils BI

Outils

SAP

Description du poste

Petit Forestier Group, acteur historique du froid, recherche un Chef de projet Data & Performance H/F pour structurer et piloter les indicateurs de performance des activités et accompagner la transformation digitale.

Vous serez au cœur de la direction Transformation & Performance, travaillerez avec les managers et les équipes terrains des 119 agences, et exploiterez les données SAP pour améliorer la prise de décision et la fiabilité des données.