Chef De Projet (Cp) (H/F)

E-KENT; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

E-KENT recherche un Chef de Projet IT à Paris 1er arrondissement pour piloter des projets de transformation et assurer la fiabilisation des outils du système d'information, en particulier autour des outils CRM et de la gestion de la formation et de l'alternance.

Vous encadrerez une petite équipe technique, analyserez les besoins métiers, développerez des tableaux de bord avec Power BI et garantirez la qualité des données.

Qualifications

• Expérience confirmée de 5 à 8 ans en gestion de projet IT.
• Maîtrise des outils CRM et de reporting (Power BI).
• Capacité à piloter des projets en contexte formation et alternance.

Responsabilités

• Cadrer, planifier et piloter les projets de transformation digitale et maintenance des outils SI.
• Analyser les besoins métiers pour prioriser les évolutions.
• Coordonner fournisseurs et éditeurs de solutions.
• Superviser la configuration et les évolutions des outils CRM.
• Assurer fiabilité et sécurité des données des outils métiers.
• Encadrer une petite équipe technique et former les utilisateurs.

Connaissances

Gestion de projet

CRM Salesforce

Power BI

Management équipe

Outils

Salesforce CRM

Power BI

Description du poste

Chef De Projet (Cp) (H/F) 75 - Paris 1er Arrondissement

Rôles & MissionsDans le cadre du renforcement de son système d'information, notre client recherche un Chef de Projet IT pour intervenir en tant que référent sur le pilotage de plusieurs outils métiers, dans un contexte de gestion de la formation et de l'alternance.Vous jouerez un rôle central dans le pilotage des projets IT, la fiabilisation des outils du quotidien et l'accompagnement des utilisateurs non-IT sur les sujets techniques stratégiques.Vos principales responsabilités :Cadrer, planifier et piloter les projets de transformation digitale : déploiement, évolution et maintenance des outils du système d'information.Analyser les besoins métiers afin de définir les priorités et les évolutions à apporter aux outils.Coordonner les prestataires externes et les éditeurs de solutions.Superviser la configuration, le paramétrage et les évolutions des outils CRM.Garantir la fiabilité, la sécurité et la cohérence des données au sein des outils métiers.Assurer le bon fonctionnement et le suivi des outils dédiés à la gestion de la formation et de l'alternance.Faire le lien entre les besoins pédagogiques et administratifs et les paramétrages techniques.Développer et faire évoluer des tableaux de bord et outils de reporting pour le suivi de l'activité.Fournir aux différentes directions des indicateurs fiables d'aide à la décision.Encadrer et animer une petite équipe technique.Acompagner les utilisateurs non-IT dans l'appropriation des outils : formation, support et documentation.Assurer le suivi budgétaire et le respect des délais sur l'ensemble des projets.Être force de proposition pour améliorer les usages et l'efficacité des processus internes.Profil AttenduVous justifiez d'une expérience confirmée de 5 à 8 ans en gestion de projet IT.Expérience confirmée sur un outil CRM de type Salesforce.Une première expérience sur un outil de gestion de la formation et de l'alternance est fortement appréciée.La maîtrise de Power BI constitue un plus.Une bonne connaissance du secteur de la formation, de l'alternance ou du secteur associatif constitue un véritable différenciant.Capacité à manager une petite équipe technique.Aptitude confirmée à conduire le changement auprès d'utilisateurs non-IT.Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.Pédagogie et capacité à accompagner les utilisateurs internes.Bon relationnel et sens du service.Esprit d'initiative et capacité à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés.Date de début souhaitéeASAP

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes
• Assurer la conformité des livrables de projet
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Planifier et suivre les échéances de projet
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques