Chef de projet confirmé - F/H

Sinari group; France; Hybride; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Prévoyance

Tickets restaurant (10€)

Prime vacances

Indemnité télétravail

Résumé du poste

Sinari Group recherche un Chef de Projet confirmé pour rejoindre l’équipe Delivery de la Business Unit TMS Grands Comptes à Cesson-Sévigné. Vous piloterez les projets client de la compréhension du besoin à la mise en œuvre, en veillant au respect des engagements et du cadre de réalisation.

Le rôle implique 80 % gestion de projet et 20 % support, avec un rythme CDI à temps plein et une possibilité de télétravail partiel après intégration.

Qualifications

• Chef de Projet confirmé capable de prendre rapidement en main des projets et des situations clients complexes.
• Autonome et structuré, avec une réelle maîtrise du pilotage de projet.
• À l'aise dans la coordination d'acteurs variés.
• Capable de prendre du recul et de faire avancer les sujets.
• Doté d'un bon sens relationnel et d'écoute.
• À l'aise avec des environnements fonctionnels et techniques complexes.
• Orienté client et résultat.

Responsabilités

• Piloter les projets de bout en bout et assurer le respect des engagements.
• Maîtriser la performance économique et le reporting des activités.
• Accompagner la mise en œuvre des solutions et assurer le transfert de connaissances.
• Être l’interlocuteur de référence pour le client et communiquer clairement l’avancement.

Connaissances

Autonome et structuré

Coordination d'acteurs

Prise de recul

Relation client

Esprit d'équipe

Orientation client et résultats

Description du poste

Rejoignez SINARI et accompagnez la transformation digitale de nos clients

Le Groupe Sinari est composé d’environ 300 personnes réparties sur différents sites. Aujourd'hui leader des solutions logicielles métiers destinées aux transporteurs routiers et logisticiens, en France et au Benelux. Nous avons développé une suite de solutions parfaitement intégrées et complémentaires répondant à l’ensemble des besoins des transporteurs.

Votre rôle

Rejoignez l'équipe Delivery de la Business Unit TMS Grands Comptes en tant que Chef de Projet, afin d'accompagner le développement de nos activités d'intégration et de maintenance de nos solutions TMS auprès de clients transporteurs et industriels.

Votre principale mission est de piloter les projets clients, de la compréhension du besoin jusqu'à la mise en œuvre de la solution, en veillant au respect des engagements pris et du cadre de réalisation.

Vous êtes acteur de la transformation digitale de nos clients, avec une activité répartie entre gestion de projet (80 %) et support et accompagnement des équipes (20 %), dans une logique de partage d'expertise et de montée en compétences collective.

Vos principales missions

Piloter les projets de bout en bout

• Analyser les besoins, définir les étapes de réalisation et construire le planning.




• Coordonner les équipes internes et les interlocuteurs clients.




• Suivre les charges, les risques, les actions et les engagements du projet.




• Identifier les écarts, alerter et mettre en œuvre les actions nécessaires.

Maîtriser la performance économique et le reporting

• Veiller à la cohérence entre les prestations réalisées et les engagements contractuels.




• Contribuer à la valorisation et à la facturation de l'activité avec les équipes Commerce et Administration des Ventes.




• Assurer un reporting régulier auprès de votre manager et proposer les arbitrages nécessaires.

Accompagner la mise en œuvre de nos solutions

• Comprendre les processus métiers du client et contribuer à la définition de la solution cible.




• Participer au paramétrage, à la recette et au déploiement de la solution.




• Coordonner les sujets fonctionnels et techniques en s'appuyant sur les expertises internes.




• Accompagner les utilisateurs et assurer le transfert de connaissances.

Être un interlocuteur de référence pour le client

• Installer une relation de confiance avec les différents interlocuteurs.




• Donner une vision claire de l'avancement, des priorités et des points d'alerte.




• Challenger les besoins et accompagner les situations sensibles avec recul, pragmatisme et assertivité.

Ce que nous recherchons

Nous recherchons avant tout un Chef de Projet confirmé, capable de prendre rapidement en main des projets et des situations clients complexes.

Vous êtes :

• Autonome et structuré, avec une réelle maîtrise du pilotage de projet ;




• À l'aise dans la coordination d'acteurs aux profils variés ;




• Capable de prendre du recul, d'identifier les priorités et de faire avancer les sujets ;




• Doté d'un bon sens relationnel, d'écoute et d'assertivité ;




• À l'aise avec des environnements fonctionnels et techniques complexes ;




• Orienté client et résultat.

Une expérience dans le transport, les services ou les systèmes d'information métiers (TMS) sera un véritable atout.

Votre environnement

Vous rejoindrez une équipe Delivery basée à Cesson-Sévigné, en lien étroit avec les équipes Support, Produit et Commerce.

Pourquoi rejoindre SINARI ?

Parce que vous souhaitez être acteur de projets qui ont un impact concret sur les opérations de nos clients, dans un environnement où votre expérience, votre autonomie et votre capacité à faire avancer les sujets seront pleinement valorisées.

Informations sur le poste

• Type d’emploi : CDI - Temps plein (39h semaines payées 37h + 11 RTT)




• Poste basé sur Cesson-Sévigné




• Salaire brut annuel : entre 45000 € et 55 000€ selon profil et expérience




• Date de prise de poste : immédiatement et selon disponibilité




• Mutuelle (prise en charge 80% par l’employeur), prévoyance, tickets restaurant (10€), prime vacances, indemnité télétravail




• Permis B obligatoire




• Télétravail : possible à hauteur de 2 jours par semaine après une période d'intégration.




• Déplacements clients ponctuels en France ~ 4jours par mois




• Véhicule de fonction ou de service

Le process de recrutement pour ce poste :

• Un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement.




• Un entretien pour approfondir votre parcours, les missions du poste et vos attentes.




• Selon les besoins du recrutement, un ou plusieurs échanges complémentaires pourront être organisés.

La diversité au cœur de notre politique RH

Le Groupe Sinari est engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion. Nous accueillons et soutenons les candidatures de personnes en situation de handicap. Nous étudions avec attention les besoins spécifiques de chaque candidat pour adapter les postes et garantir un environnement de travail inclusif et accessible. Une référente handicap a été nommée au sein du Groupe Sinari, elle fait partie de l’équipe RH.

Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.